Перейти к содержанию



valent1n

ЧаВо - Часто задаваемые вопросы по Польше...

Рекомендуемые сообщения

на простейший вопрос никто ответить не может...

Лучше написать в консулат и задать этот вопрос, все меняется сейчас. В начале осени было 30 евро/сутки.

Ссылка на комментарий
Поделиться на другие сайты

 

<noindex>http://news.liga.net/news/world/8651655-po...ustroystvom.htm</noindex>

 

В Польше государственная инспекция труда не будет предупреждать фирмы о проверках, с целью оперативного раскрытия случаев нелегального трудоустройства.

 

Все выше написанное - является выдуманным бредом и автор никакой ответственности за сказанное не несет.

Ссылка на комментарий
Поделиться на другие сайты

 

Нужно ли при себе иметь паспорт при наличии таких проверок, или достаточно карты побыта или другого документа, подтверждающего личность (например, легитимация студенческая)?

Карту всегда можно положить в кошелек, а на паспорт смотреть будет жалко через месяц ношения в сумочке((((

Ссылка на комментарий
Поделиться на другие сайты

Всем здравствовать! Вопрос такого плана. Предположим человек работает в Польше, имеет вид на жительство в Польше и решил приобрести автомобиль в России и привезти его к себе в Польшу. Что это будет стоить в плане таможни и прочего?

Ссылка на комментарий
Поделиться на другие сайты

Всем здравствовать! Вопрос такого плана. Предположим человек работает в Польше, имеет вид на жительство в Польше и решил приобрести автомобиль в России и привезти его к себе в Польшу. Что это будет стоить в плане таможни и прочего?

Я конечно не эксперт, но купить машину в Польше будет намного дешевле.

Ссылка на комментарий
Поделиться на другие сайты

Я конечно не эксперт, но купить машину в Польше будет намного дешевле.

 

автомобиль спецефический, таких в Польше скорее всего нет:) наверно надоть на таможенные форумы Польши выходить с этим вопросом

Ссылка на комментарий
Поделиться на другие сайты

автомобиль спецефический, таких в Польше скорее всего нет:) наверно надоть на таможенные форумы Польши выходить с этим вопросом

Есть вообще-то в доступе сайт таможни, где можно посмотреть свой случай, новое или нет, объемы.

Как и с другими ввозными надо платить 3,2% или 18,6% акциза, + вроде бы ВАТ 23% и 10% таможенный сбор (или как переводится cło?))

Ссылка на комментарий
Поделиться на другие сайты

Есть вообще-то в доступе сайт таможни, где можно посмотреть свой случай, новое или нет, объемы.

Как и с другими ввозными надо платить 3,2% или 18,6% акциза, + вроде бы ВАТ 23% и 10% таможенный сбор (или как переводится cło?))

 

Это выясним, пока нужно разобраться с более первостепенными задачами. Сейчас жду с Польши приглашение, не подскажите, сколько сейчас по времени с России открывают польскую визу тип D? Буду подавать документы в визовый центр в Екатеринбурге. И вопрос по страховке, в какой страховой ее нужно покупать, сколько стоит?

Ссылка на комментарий
Поделиться на другие сайты

Это выясним, пока нужно разобраться с более первостепенными задачами. Сейчас жду с Польши приглашение, не подскажите, сколько сейчас по времени с России открывают польскую визу тип D? Буду подавать документы в визовый центр в Екатеринбурге. И вопрос по страховке, в какой страховой ее нужно покупать, сколько стоит?

Не хотите сходить в профильные темы и там почитать про визы и страховки? На сайте консульства или посольства Польши в РФ были? Не знаю как у вас в Екатеринбурге, а все украинские консульства и визовые центры прямо указывают срок рассмотрения по визам разных категорий, там же указываются требования к страховкам.

Ссылка на комментарий
Поделиться на другие сайты

Не хотите сходить в профильные темы и там почитать про визы и страховки? На сайте консульства или посольства Польши в РФ были? Не знаю как у вас в Екатеринбурге, а все украинские консульства и визовые центры прямо указывают срок рассмотрения по визам разных категорий, там же указываются требования к страховкам.

 

На сайте ВЦ был, про страховку сказано, но не сказано конкретно про учреждения ее продающие. Поищем значит в профильных темах.

Ссылка на комментарий
Поделиться на другие сайты

Добрый день. Этот вопрос уже обсуждали, но чтобы разобраться, спрошу еще раз, заранее простите:

Если при смене работодателя сделать разрешение на работу, а потом податься на карту побыту, то эта карта будет привязана к работодателю? В смысле при очередной смене работы, если понадобится, вновь на новую карту подавать или только разрешение менять? Спасибо.

Ссылка на комментарий
Поделиться на другие сайты

Если при смене работодателя сделать разрешение на работу, а потом податься на карту побыту, то эта карта будет привязана к работодателю?
Рабочая карта всегда будет привязана к работодателю. Исключение составляют только случаи, когда иностранец имеет право работать без разрешения на работу.

Поэтому нет смысла получать разрешение на работу, если Вы потом планируете делать рабочую карту. В этом случае ужонд проведет все процедуры связанные с выдачей разрешения на работу, а потом когда будете получать рабочую карту, все эти процедуры будут повторены еще раз, уже в рамках заявления на рабочую карту. Т.е. имеющееся разрешение на работу в процессе рассмотрения вопроса о предоставлении рабочей карты вообще не будет приниматься во внимание.

 

В смысле при очередной смене работы, если понадобится, вновь на новую карту подавать или только разрешение менять? Спасибо.
Смена рабочей карты, в децизию которой вписаны данные работы всегда требует получение новой карты в случае смены работы.
Ссылка на комментарий
Поделиться на другие сайты

Поэтому нет смысла получать разрешение на работу, если Вы потом планируете делать рабочую карту. В этом случае ужонд проведет все процедуры связанные с выдачей разрешения на работу, а потом когда будете получать рабочую карту, все эти процедуры будут повторены еще раз, уже в рамках заявления на рабочую карту. Т.е. имеющееся разрешение на работу в процессе рассмотрения вопроса о предоставлении рабочей карты вообще не будет приниматься во внимание.

Смысл есть, но он сугубо практический - чтобы иметь право работать, когда освядчение уже кончилось, а карты еще нет. Соответственно, до положительной децизии по карте работник работает на зезволении, после - уже на карте.

Других привилегий наличие зезволения действительно не дает. Даже опинью старосты все равно приносить надо :)

Незнание законов не освобождает от наказания. Знание - как правило, да.

Ссылка на комментарий
Поделиться на другие сайты

Смысл есть, но он сугубо практический - чтобы иметь право работать, когда освядчение уже кончилось, а карты еще нет. Соответственно, до положительной децизии по карте работник работает на зезволении, после - уже на карте.

Вопрос и соответственно мой ответ не касался перехода с освядченя на карту побыта.

В смысле при очередной смене работы, если понадобится, вновь на новую карту подавать или только разрешение менять? Спасибо.

Поэтому не надо переиначивать смысла моих слов, если хотите что-то добавить.

Ссылка на комментарий
Поделиться на другие сайты

Вопрос и соответственно мой ответ не касался перехода с освядченя на карту побыта.

В случае смены работы и карты ситуация та же самая - до получения новой карты побыта надо как-то работать, а значит либо освядчение, либо зезволение должны быть. Учитывая тот факт, что карты даже за пол года успевают сделать не всегда, либо освядчение может быть по каким-то причинам недоступно - зезволвение это единственный способ начать работу не дожидаясь получения децизии по новой карте.

Зезволение полностью не имеет смысла только в случае продления карты побыта - тогда работник имеет право продолжать работу без зезволения.

Незнание законов не освобождает от наказания. Знание - как правило, да.

Ссылка на комментарий
Поделиться на другие сайты

В случае смены работы и карты ситуация та же самая - до получения новой карты побыта надо как-то работать, а значит либо освядчение, либо зезволение должны быть. Учитывая тот факт, что карты даже за пол года успевают сделать не всегда, либо освядчение может быть по каким-то причинам недоступно - зезволвение это единственный способ начать работу не дожидаясь получения децизии по новой карте.

Зезволение полностью не имеет смысла только в случае продления карты побыта - тогда работник имеет право продолжать работу без зезволения.

Суть вопроса заключалась в привязке рабочей карты побыта к работодателю, а не в том, о чем пишете Вы.

Мой ответ касался нецелесообразности получения отдельного разрешения на работу в контексте привязки карты побыта к работодателю, а не гипотетической ситуации, когда у работника уже нет старой карты, а новую ему еще не дали.

Поэтому повторю еще раз, если хотите что-то добавить, сделайте это без переиначивания смысла моих слов.

Ссылка на комментарий
Поделиться на другие сайты

Огромное спасибо за ответы. Уточню и относительно работы.

Если карта есть, но есть желание все таки начать работать у нового работодателя, не дожидаясь новой карты, тогда:

можно уволиться и начать работать по освядченю на полгода на новом месте, подав на новую карту? Освядченя ведь проще сделать? В каких случаях могут отказать или получить его невозможно?

И что делать с действующей картой тогда? При увольнении она же аннулируется?

И что будет давать право на пребывание в стране в этот период - новая печать в паспорте? не само же освядченя?

Ссылка на комментарий
Поделиться на другие сайты

Огромное спасибо за ответы. Уточню и относительно работы.

Если карта есть, но есть желание все таки начать работать у нового работодателя, не дожидаясь новой карты, тогда:

можно уволиться и начать работать по освядченю на полгода на новом месте, подав на новую карту? Освядченя ведь проще сделать? В каких случаях могут отказать или получить его невозможно?

И что делать с действующей картой тогда? При увольнении она же аннулируется?

И что будет давать право на пребывание в стране в этот период - новая печать в паспорте? не само же освядченя?

Освядчение сделать проще, получить его невозможно в том случае, если вы уже "потратили" ваши пол года в год или если условия не соответствуют определенным критериям (заниженная з/п, например). В последнее время в Варшаве отказываются регистрировать освядчения на сумму меньше минималки, если это единственная работа иностранца, даже если это работа на пол/четверть ставки.

С действующей картой - ничего, сдать в ужонд, когда попросят. Аннулируется она решением ужонда, а не автоматически.

Право на пребывание в стране будет давать факт своевременной подачи документов (в течение месяца с момента увольнения) на новую карту побыта. Штамп в паспорте - просто подтверждение этого факта. Само освядчение дает только право работать и только в определенных случаях.

Незнание законов не освобождает от наказания. Знание - как правило, да.

Ссылка на комментарий
Поделиться на другие сайты

Подвернул ногу пол года назад, до сих пор болит после долгой ходьбы, думал сама пройдёт но не тут то было. Живу в Варшаве, студент, страховки нету, есть карта поляка, сейчас вот думаю или покупать страховку или пойти на приём в частную клинику но опять же не представляю куда именно идти и какой специалист нужен. Так же с польским не очень, ибо учусь на англ, если и идти в частную то желательно англо\русско-говорящие. Что посоветуете?

Ссылка на комментарий
Поделиться на другие сайты

сколько на питание расход в мес, если не шиковать? в 200 евро реально уложиться? это если на одного

Если не шиковать, то можно в 100 евро уложиться.

Ссылка на комментарий
Поделиться на другие сайты

Присоединяйтесь к обсуждению

Вы можете написать сейчас и зарегистрироваться позже. Если у вас есть аккаунт, авторизуйтесь, чтобы опубликовать от имени своего аккаунта.

Гость
Ответить в этой теме...

×   Вставлено с форматированием.   Вставить как обычный текст

  Разрешено использовать не более 75 эмодзи.

×   Ваша ссылка была автоматически встроена.   Отображать как обычную ссылку

×   Ваш предыдущий контент был восстановлен.   Очистить редактор

×   Вы не можете вставлять изображения напрямую. Загружайте или вставляйте изображения по ссылке.



×
×
  • Создать...