AlexAG

Да хоть десять зезволений Могут начаться вопросы только если у вас действительно будет конфликт рабочего времени - допустим, две умовы на полный этат. При этом две карты побыта быть не может, но если уже есть карта побыта - можно получить обычное зезволение чтобы устроиться на вторую работу.

Бывает коррупция прямая, а бывает скрытая. Приведу пример. Допустим, есть некий Вася Пупкин, который имеет право рисовать букву Х в паспорте. И никто кроме него не имеет право это делать. Соответственно, все кому нужна эта услуга - должны пройти через него. Причем, делает он это бесплатно (все платежи, если они есть, идут в кассу и к нему не попадают). Естественно, Васе, как коррумпированному чиновнику это не нравится. Что он делает? Звонит школьному другу Пете Пяточкину, у которого совершенно случайно оказывается открытым ЧП "Х в каждый паспорт" и они договариваются, что Петя будет приносить Васе паспорта для рисования там заветной буквы Х оптом, скажем, по 100 штук в день. И за каждый давать Васе по 100 грн. После этого Петя открывает коммерческую услугу по оформлению документов за 200 грн (100 себе, а 100 - Васе), а Вася начинает о-о-очень медленно работать и принимает "бесплатно" только 10 человек в день (потому что у каждого нужно проверить 10 справок, а Петя приносит уже готовые наборы документов где ничего проверять не надо), причем инвалиды, пенсионеры и прочие - проходят без очереди (но тоже входят в число тех 10 счастливчиков). Как результат - у вас есть искусственно созданная ситуация, в которой Вам приходится либо сидеть весь день в очереди без гарантии попасть на подачу документов (придет посреди дня пара "лишних" пенсионеров и Вы в пролете... а они за 50 грн могут прийти даже если им это не надо), либо заплатить 200 грн. Таким образом, коррумпированный Вася используя админресурс зарабатывает бабло там, где он не должен его зарабатывать. А Вы говорите, нет никакой коррупционной составляющей...

Не совсем так. Лимита там нет (если я правильно помню, что это за пакет). Но при достижении определенного уровня потребленного трафика - оператор оставляет за собой право принудительно ограничивать скорость в случае высокой нагрузки на сеть. То есть, доплачивать за "лишние" гигабайты не придется, но можно столкнуться с сильным проседанием скорости в часы пик.

1) Никаких. Впрочем, если не пропишетесь - тоже никаких последствий не будет. 2) Зависит от ужонда. В некоторых вообще наличие хозяина с правоустанавливающими документами требуют, а в некоторых - прописывают по договору и ничего сверх этого не просят. 3) Нет, отмену мельдунка перенесли на 2018 год, потому что слишком много законов на него завязано и банально не успевают их все нормально переделать. 4) Нет, процедура полностью бесплатная для всех (если не считать налогов, которые платятся государству). Выдача подтверждения замельдования будет стоить лично Вам 17 злотых. Выдается исключительно по требованию, как правило для предоставления в какую-либо организацию. Получать подтверждение просто чтобы любоваться им долгими зимними вечерами - смысла не имеет.

Ну вот что за дурная привычка прочитать одно сообщение и самому додумывать остальное? Человек же написал, что есть компания, которая хочет взять человека на работу, которая готова подписать трудовой договор, которая уже сделала исследование рынка труда и получила информацию от старосты (ну, либо получит в ближайшее время) и, соответственно, полный пакет документов, который нужен для подачи на карту (со стороны работодателя), предоставит. От работника требуется только добить пакет документов до полного (заплатить денежку за карту побыта, сделать нужные копии, заключить договор аренды жилья) и можно спокойно подаваться на карту побыта.

Спасибо, мне пока хватает своего бизнеса. Да и не мое это - управлять кафе Даже в мыслях не было Просто удивился, что хороший бизнес, приносящий доход, продается. Еще и за такую небольшую сумму - там только мебель и оборудование должно дороже стоить, если это нормальное кафе, а не пластиковые столы/стулья и микроволновка с морозилкой. Подозрительно-с...

Если все так красиво - зачем продавать, если можно просто нанять управляющего и пусть зарабатывает Вам деньги?

Это именно коррупция. Потому что все сделано для того, чтобы посредникам жилось хорошо, а у обычных людей были проблемы с записью напрямую. И никто ничего менять не хочет, потому что всех все устраивает (особенно в финансовом плане).

Для того чтобы работать - иностранец будет получать карту побыта по работе, до момента получения децизии иностранец работать и не будет. В требованиях для подачи не указано, какая именно виза должна быть. Требование, по сути, только одно - иностранец должен легально находиться на территории РП и не должен находиться под обязательством покинуть территорию РП. Единственное ограничение - это если виза выдана с целью въезда (исключительно въезда) на территорию страны по гуманитарным причинам. Собственно, что я и писал выше.

Не вводите человека в заблуждение Подаваться можно и находясь на туристической визе, причем даже на туристической визе, выданной другой страной (в данном случае - Литвой) Другое дело, что такого соискателя совершенно точно вызовут на интервью и будут там очень дотошно спрашивать, почему приехал как турист из другой страны, а не по бизнес-визе от фирмы. Плюс нужно иметь железные доказательства того, когда человек покинул Литву, чтобы подтвердить, что не было нарушения визового режима, когда этот вопрос возникнет на границе (а он наверняка возникнет). Если это юрист компании - очень странно, что он предлагает подобный кривой вариант. До получения положительной децизии по карте такой "работник" не сможет работать даже имея на руках зезволение. Самый нормальный и правильный для компании вариант - сделать небольшое усилие, потратить 200 злотых и сделать зезволение, после чего отправить иностранца за рабочей визой на год. А уже после этого - пусть сам оформляет карту побыта, если хочет, без отрыва от работы так сказать.

Рабочая виза позволяет работать и по освядчению. Собственно, тип визы по освядчению и зезволению один и тот же, отличаются только сроки. Основная проблема в том, что если Вы не приступили к работе по зезволению в течение трех месяцев - работодатель обязан об этом сообщить. И если он при этом сообщит, что не собирается Вас трудоустраивать - зезволение отзовут. А вместе с ним могут и визу того... И Вы об этом узнаете только когда будете выезжать из Польши.

Если Вы находитесь в Польше на штампе - то о каком перерыве может идти речь? Если Вы находитесь за пределами Польши (не в командировке) - это перерыв.

Побыт в Польше считается непрерывным, если в нем не было перерывов больше чем на пол года подряд и больше чем на 10 месяцев в сумме за пять лет. Кроме того, есть некоторые случаи, когда сюда засчитывается пребывание за пределами Польши (командировки или частичный побыт по голубой карте другой страны, например) или не засчитывается пребывание в самой Польше. Пребывание в Польше на штампе является легальным и на этот срок распространяются те же самые условия, что и на пребывание по визе или карте. ЗЫ. Чтобы податься сразу после окончания старой карты - нужно как-то въехать в Польшу по визе обычно люди подаются на продление до того как карта закончится более того, чтобы это было именно продление (а не подача заново с полным пакетом документов, включая 3 месяца по освядчению или информацию от старосты) - нужно податься минимум за 30 дней до окончания старой карты.

И где же?

Если Вас забанили в гугле, то вот: ]]>http://stoczniowiec.org.pl/hokej]]>

Декларация PIT подается раз в год Если Вы не работали в Польше в прошлом году - декларации никакой не будет, напишете на месте бумажку, что не получали доходов в Польше в 15-м году. Если работали - она у вас будет в любом случае.

Хорошие варианты уходят за два-три дня максимум... очень хорошие - в тот же день. То что "можно будет выбрать по приезду" - будет либо убитое наглухо, либо за неадекватные деньги.

не вижу в этом списке требования обязательно предоставить подтверждение ЗУСов если у Вас страховка НФЗ - Вам нужно будет предоставить подтверждение. Вполне логично, что в этом случае нужно подтверждение сглошения в ЗУС или уплаты ЗУСов (если она уже была). Если какая-то другая страховка - тогда вместо этого предоставляете копию полиса. если Вы проработали три месяца - подтверждение ЗУСов используется как доказательство этого, если нет - Вы приносите информацию от старосты и по этому пункту никто от Вас требовать ЗУСов не будет.

Никто лучше Вас не определит, подходит Вам жилье или нет. Всегда рекомендованная схема переезда выглядит так: временное жилье на неделю-месяц (или пожить неделю у друзей, если они есть), за это время находится либо подходящее по всем параметрам жилье, либо более-менее нормальное, но недорогое. В первом случае сразу переезжаете в нужную квартиру, во втором - переезжаете в то что есть (временно, потому и недорогое) и потом уже неспешно ищете то что Вам подойдет на длительный срок. При этом, если планируете времянку - внимательно заключайте договор, должна быть возможность расторгнуть договор с адекватным сроком уведомления (за полный месяц - нормально, за пол года - не нормально) Если знания польского нет - найдите (можно даже тут на форуме) кого-нибудь из эмигрантов, кто поможет вам с языком за определенную мзду - поработает переводчиком, так сказать. Плюс учитывайте, что в некоторых городах есть понятие сезонности Не знаю, насколько это актуально для Гданьска, но в Варшаве в сентябре-октябре и январе-феврале цены делают резкий скачок вверх из-за наплыва студентов.

Как-то подозрительно мало

Если кому-то отказали по левой причине - это еще не значит, что это законно А насчет информации от старосты: Проработав три месяца по освядчению - она не требуется. Если подаваться с информацией от старосты - подтверждение ЗУСов за три месяца не нужно, они являются индикатором того, что Вы три месяца проработали (потому что в них указано, за какие именно дни уплачены взносы)

Нет такой информации. В освядчении (как и в зезволении, и в децизии по карте) указывается минимальная допустимая зарплата. Платить больше не запрещено (разве только если платить сильно больше рынка - могут возникнуть вопросы со стороны налоговой)

А насчет паспорта что в консульстве сказали? Делись информацией, нам тоже интересно, на всякий случай

Да, но только в том случае, если до окончания визы право работать было. Например, внесек на карту побыта по работе можно и с туристической/бизнес визой подать, но с ними работать нельзя, а значит нельзя работать и в ожидании карты, даже если есть зезволение.

А, ну да, вам же ближе в Краков, там полноценное консульство тоже есть... Но все равно...)