Перейти к содержанию
Форум «Чемодан» — путешествия, иммиграция, работа за рубежом
valent1n

ЧаВо - Часто задаваемые вопросы по Польше...

Рекомендуемые сообщения

При 3-х годах пребывания в РП - вы получаете разрешение без исполнения критерия дохода/трудоустройства поляков.

А по нему уже можно открывать визу Д 365/365.

Поделиться сообщением


Ссылка на сообщение
Поделиться на другие сайты
4 часа назад, borisseva сказал:

Думал над этим. К сожалению, в ЕС не так давно приняли набор правил CFC. Из-за них по ряду критериев Польша может определить эстонскую спулку как свой налоговый резидент. 

Специалисты расходятся в мнениях о том, как трактовать обновления уставы о CFC, поэтому рекомендации дают самые разные. 

 

начнут трактовать - тогда и будете реагировать. Если услуги не предоставляются конкретно на территории Польши, или товар не отправляется из Польши - то притянуть будет достаточно сложно. До оборота 200 кЕ/год вы вообще не будете кому-то особо интересны, прибыль до 100кЕ/год является тоже маркером "спокойствия"

Поделиться сообщением


Ссылка на сообщение
Поделиться на другие сайты
1 час назад, Yuna сказал:

При 3-х годах пребывания в РП - вы получаете разрешение без исполнения критерия дохода/трудоустройства поляков.

А по нему уже можно открывать визу Д 365/365.

С ним обычно еще и карту проще получить.

Поделиться сообщением


Ссылка на сообщение
Поделиться на другие сайты
В 01.01.2019 в 23:11, borisseva сказал:

Возник вопрос. 

Нахожусь в Польше легально на основании работы, имею часовый побыт. Могу ли я параллельно с моей основной работой (на умове, по ней и легализован) открыть спулку командытову с целью вести небольшой свой бизнес? Потребуются ли мне для этого какие-либо дополнительные разрешения? Не станет ли наличие спулки позже преградой для продления карты побыту? Продлевать буду все также по работе на умове у сторонней компании. Спулка мне нужна не для легализации моего статуса, а для доп. заработка / реализации бизнес-идей. 

Добрый день.  

Нету преград в отрытии такого типа компании. Да, Вам нужно будет оформить разрешение на работу тип "В" дабы получать доходы со своей компании. По текущим законам, если у Вас закончится текущая карта внж на основании работы, то следующую карту Вы будете получать по обязательству на основании хоз.деятельности, даже если также Вы будете работать у текущего работодателя, по окончанию текущей карты. Помните, что в коммандитом товариществе, появляеться паушальный платеж ZUS около 1200зл\мес не зависимо от получаемых доходов ком.товарищества или убытка, соц. фонд кормить надо :)

Далее, касательно опции с инкубатором - разные инкубаторы по разному работают. Вот к примеру XXXXXX применяет самые разные международные схемы работы. Тут надо бы встретиться с сотрудником XXXXXX и поговорить о деталях. Инкубатор, в зависимости от своей специфици, все чаще становиться доп. гарантом для Заказчика, потому не факт, что именно инкубатор, не стал бы для Вас самым оптимальным решением. 

 

 

 

Поделиться сообщением


Ссылка на сообщение
Поделиться на другие сайты

Добрий день. Така ситуація: мала річну візу з 23.08.2017 до 22.08.2018. По ній відпрацювала з 06.09.17-02.02.18. Потім працювала 11.05.18-22.08.18, але по освядченню. Зараз мені говорять, що не можна отримати освядчення для піврічної візи. Хоча раніше після річної візи, (працюючи по двох освядченнях)завжди робила піврічну. Що змінилося?

 

Поделиться сообщением


Ссылка на сообщение
Поделиться на другие сайты
3 часа назад, Lelik25 сказал:

Добрий день. Така ситуація: мала річну візу з 23.08.2017 до 22.08.2018. По ній відпрацювала з 06.09.17-02.02.18. Потім працювала 11.05.18-22.08.18, але по освядченню. Зараз мені говорять, що не можна отримати освядчення для піврічної візи. Хоча раніше після річної візи, (працюючи по двох освядченнях)завжди робила піврічну. Що змінилося?

 

Ничего не изменилось, просто раньше освядчения не контролировали, а сейчас проверяют перед выдачей. Вы наверно весь 2018 год проспали? 

Поделиться сообщением


Ссылка на сообщение
Поделиться на другие сайты
9 минут назад, shellarua сказал:

Ничего не изменилось, просто раньше освядчения не контролировали, а сейчас проверяют перед выдачей. Вы наверно весь 2018 год проспали? 

Але ви так і не відповіли на моє запитання. 

Поделиться сообщением


Ссылка на сообщение
Поделиться на другие сайты
5 минут назад, Lelik25 сказал:

Але ви так і не відповіли на моє запитання. 

Ну так почитайте законы. По освядчениям можно работать 6 мес в период 12 мес. Это правило действует уже много лет. Странно, что вы работаете в Польше долгое время и этого не знаете. Просто вы хитрили с визами. Кстати могут наказать за предыдущие такие работы, когда захотят это проверить.

Поделиться сообщением


Ссылка на сообщение
Поделиться на другие сайты
6 минут назад, shellarua сказал:

Ну так почитайте законы. По освядчениям можно работать 6 мес в период 12 мес. Это правило действует уже много лет. Странно, что вы работаете в Польше долгое время и этого не знаете. Просто вы хитрили с визами. Кстати могут наказать за предыдущие такие работы, когда захотят это проверить.

Маючи річну візу я маю право працювати законо по пів пору у різних роботодавців, якщо ви цього не знали,почитайте.

Поделиться сообщением


Ссылка на сообщение
Поделиться на другие сайты
1 минуту назад, Lelik25 сказал:

Маючи річну візу я маю право працювати законо по пів пору у різних роботодавців, якщо ви цього не знали,почитайте.

Ну давайте ссылку на источник.
 

Поделиться сообщением


Ссылка на сообщение
Поделиться на другие сайты
4 минуты назад, shellarua сказал:

Ну давайте ссылку на источник.
 

Напишіть на страж граничну і вам напишуть....

Поделиться сообщением


Ссылка на сообщение
Поделиться на другие сайты
Только что, Lelik25 сказал:

Напишіть на страж граничну і вам напишуть....

В компетенцию стражи граничной не входят ответы по трудоустройству. И вы у них скорее всего спрашивали о визах, а не о работе. Получить визу на пол года после годовой можно, и годовую после полугодовой можно. Но работать по освядчению можно не более 6 мес в период 12 мес. хоть у вас виза на 10 лет, хоть карта часовего побыта. Другое дело, если у вас сталый побыт, карта резидента или карта поляка. Но там разрешение на работу не нужно вообще.

Поделиться сообщением


Ссылка на сообщение
Поделиться на другие сайты
12 минут назад, Lelik25 сказал:

Маючи річну візу я маю право працювати законо по пів пору у різних роботодавців, якщо ви цього не знали,почитайте.

Если один из них сделал зезволение и Вы работали по нему - да. Если один из них сделал ошвядчение в 2017-м году (по старым правилам), а другой в 2018-м (по новым правилам) - тоже да. А вот два раза по пол года по подобным ошвядчениям - нет. И не важно какая виза, виза не дает права работать от слова "совсем".

Поделиться сообщением


Ссылка на сообщение
Поделиться на другие сайты
39 минут назад, Lelik25 сказал:

Напишіть на страж граничну і вам напишуть....

 написали, страж отвечает))

http://zielonalinia.gov.pl/Powierzenie-pracy-cudzoziemcowi-na-podstawie-oswiadczenia-32235

w okresie do sześciu miesięcy w ciągu kolejnych 12 miesięcy bez obowiązku uzyskiwania zezwolenia na pracę.

Limit 6 miesięcy pracy dotyczy konkretnego cudzoziemca, a nie pracodawcy. Cudzoziemiec może pracować na podstawie oświadczeń u więcej niż jednego pracodawcy, ale nie może przekroczyć limitu czasowego.

Т.е. я так понимаю, что срок 12 месяцев начинается с даты начала первого ошвядчения, взятого после периода "начало предидущего ошвядчения + 12 мес"? 

 

Т.е.

відпрацювала з 06.09.17 - и до периода 05.09.18 вам можно было отработать 180 дней

до 02.02.18 вы отработали около 150 дней, остается еще 30 дней разрешенных ДО 05.09.18

Но по факту первый период вы работали незаконно, а во второй период - законно, получается с 11.05.18 по 10.05.19 у вас есть те же 180 дней, из которых за период 11.05.18-22.08.18 вы потратили примерно 105 дней, значит остается 75 дней до 10.05.19. 

Вы в году можете получать любое количество ошвядчень, но их суммарный срок не должен быть больше 180 дней на период 365 дней с начала нового периода дней)) 

 

Т.е. вот у вас началось ошвядчение 11.05.18 - значит ДО 10.05.19 у вас есть 180 дней, потом ПОСЛЕ 10.05.19 вы едете домой и, например, следующее ошвядчение получаете С (к примеру) 01.08.19 - значит ДО 01.08.20 вы можете набрать любое количество ошвядчень на любое количество фирм, но сумма дней(месяцев) в них не длжна быть больше 180 дней (6 мес) 

 

Кстати, вы учтите, что вам нет смысла получать визу на 6 мес, а может даже и на год тоже, потому что вы можете по биометрическому паспорту заехать и работать те же 6 мес в течении 12 следующих месяцев. В том и плюс безвиза - вы по нему можете в стране находиться столько же, сколько и дадут ошвядчень на год - до 6 мес. Только это год не календарный, а поточный, не забывайте об этом)

А вот на сезонную работу можно и до 9 мес в году, но по зезволению воеводскому и получается там уже одного безвиза нехватает. 

 

Поделиться сообщением


Ссылка на сообщение
Поделиться на другие сайты
59 минут назад, biozyn сказал:

Кстати, вы учтите, что вам нет смысла получать визу на 6 мес, а может даже и на год тоже, потому что вы можете по биометрическому паспорту заехать и работать те же 6 мес в течении 12 следующих месяцев. В том и плюс безвиза - вы по нему можете в стране находиться столько же, сколько и дадут ошвядчень на год - до 6 мес. Только это год не календарный, а поточный, не забывайте об этом)

Безвиз не дает право находиться в стране 6 месяцев в год, он дает право находиться до 90 дней в течение 180-ти. Это огромная разница, потому что полугодовая виза позволяет находиться пол года непрерывно, а по безвизу придется выехать уже через три месяца и непонятно где тусить еще три, чтобы въехать обратно.

Поделиться сообщением


Ссылка на сообщение
Поделиться на другие сайты
13 минут назад, AlexAG сказал:

Безвиз не дает право находиться в стране 6 месяцев в год, он дает право находиться до 90 дней в течение 180-ти. Это огромная разница, потому что полугодовая виза позволяет находиться пол года непрерывно, а по безвизу придется выехать уже через три месяца и непонятно где тусить еще три, чтобы въехать обратно.

да, это нюанс, знал - но забыл! А тусить 3 мес надо там же, где и 6 мес с визой)) 

Поделиться сообщением


Ссылка на сообщение
Поделиться на другие сайты
On 1/3/2019 at 7:04 PM, biozyn said:

начнут трактовать - тогда и будете реагировать. Если услуги не предоставляются конкретно на территории Польши, или товар не отправляется из Польши - то притянуть будет достаточно сложно. До оборота 200 кЕ/год вы вообще не будете кому-то особо интересны, прибыль до 100кЕ/год является тоже маркером "спокойствия"

Пока что как раз такое решение и принял. Открою эстонскую компанию, а дальше - либо инвестирование от лица компании без распределения дохода, либо дивиденды и оплата эстонского СИТ + польского налога на дивиденды. 

Судя по обновленному документу о CFC и по индивидуальному пояснению какого-то представителя скарбувки, спулка считается foreign controlled, если соответствует одновременно трем критериям. По меньшей мере один пункт (о размере налога CIT) в эстонской спулке точно не выполняет критерий CFC, что есть хорошо. 

Поделиться сообщением


Ссылка на сообщение
Поделиться на другие сайты

Добрый день! Подскажите, являясь налоговым резидентом Польши (имеется карта резидента) остается ли человек одновременно налог.резидентом Украины если он там не имеет ни бизнеса ни дохода?

Поделиться сообщением


Ссылка на сообщение
Поделиться на другие сайты

Добрый день!

Владеет ли кто-нибудь информацией по поводу запланированных изменений по освядчениям на 2019год?

Ввели правило 365дней/18месяцев?

Вообще где можно почитать о всех новшествах по трудоустройству иностранцев?

 

Поделиться сообщением


Ссылка на сообщение
Поделиться на другие сайты

Не ввели. Проект ушел на доработку, и нет даже в публичном доступе рабочей версии.

Поделиться сообщением


Ссылка на сообщение
Поделиться на другие сайты
23 минуты назад, Yuna сказал:

Не ввели. Проект ушел на доработку, и нет даже в публичном доступе рабочей версии.

Спасибо

Поделитесь, на каком сайте можно мониторить новости по этой теме?

Поделиться сообщением


Ссылка на сообщение
Поделиться на другие сайты

т.к. публично нет ничего - уже нигде не получится.

 

Было тут: https://bip.kprm.gov.pl/kpr/wykaz/r20136183567369,Projekt-ustawy-o-rynku-pracy.html

Поделиться сообщением


Ссылка на сообщение
Поделиться на другие сайты
22 часа назад, Ola333 сказал:

Добрый день! Подскажите, являясь налоговым резидентом Польши (имеется карта резидента) остается ли человек одновременно налог.резидентом Украины если он там не имеет ни бизнеса ни дохода?

1. Наличие карты резидента не означает налогового резидентства. Оно определяется другими критериями, которые прописаны в международном договоре об избежании двойного налогообложения.

2. В случае Польши и Украины - нельзя быть налоговым резидентом сразу в двух странах, поскольку есть договор об избежании двойного налогообложения между этими странами и по нему четко определяется, к какой стране относится данный налогоплательщик (там есть список критериев с учетом приоритетов - каждый следующий критерий учитывается только если нельзя определить по предыдущему).

Поделиться сообщением


Ссылка на сообщение
Поделиться на другие сайты
В 04.01.2019 в 23:48, biozyn сказал:

 написали, страж отвечает))

http://zielonalinia.gov.pl/Powierzenie-pracy-cudzoziemcowi-na-podstawie-oswiadczenia-32235

w okresie do sześciu miesięcy w ciągu kolejnych 12 miesięcy bez obowiązku uzyskiwania zezwolenia na pracę.

Limit 6 miesięcy pracy dotyczy konkretnego cudzoziemca, a nie pracodawcy. Cudzoziemiec może pracować na podstawie oświadczeń u więcej niż jednego pracodawcy, ale nie może przekroczyć limitu czasowego.

Т.е. я так понимаю, что срок 12 месяцев начинается с даты начала первого ошвядчения, взятого после периода "начало предидущего ошвядчения + 12 мес"? 

 

Т.е.

відпрацювала з 06.09.17 - и до периода 05.09.18 вам можно было отработать 180 дней

до 02.02.18 вы отработали около 150 дней, остается еще 30 дней разрешенных ДО 05.09.18

Но по факту первый период вы работали незаконно, а во второй период - законно, получается с 11.05.18 по 10.05.19 у вас есть те же 180 дней, из которых за период 11.05.18-22.08.18 вы потратили примерно 105 дней, значит остается 75 дней до 10.05.19. 

Вы в году можете получать любое количество ошвядчень, но их суммарный срок не должен быть больше 180 дней на период 365 дней с начала нового периода дней)) 

 

Т.е. вот у вас началось ошвядчение 11.05.18 - значит ДО 10.05.19 у вас есть 180 дней, потом ПОСЛЕ 10.05.19 вы едете домой и, например, следующее ошвядчение получаете С (к примеру) 01.08.19 - значит ДО 01.08.20 вы можете набрать любое количество ошвядчень на любое количество фирм, но сумма дней(месяцев) в них не длжна быть больше 180 дней (6 мес) 

 

Кстати, вы учтите, что вам нет смысла получать визу на 6 мес, а может даже и на год тоже, потому что вы можете по биометрическому паспорту заехать и работать те же 6 мес в течении 12 следующих месяцев. В том и плюс безвиза - вы по нему можете в стране находиться столько же, сколько и дадут ошвядчень на год - до 6 мес. Только это год не календарный, а поточный, не забывайте об этом)

А вот на сезонную работу можно и до 9 мес в году, но по зезволению воеводскому и получается там уже одного безвиза нехватает. 

 

На 75 дней я могу сделать освядчення, а потом с 10.05 подать по новому освядченнию на визу 180 дней?

Поделиться сообщением


Ссылка на сообщение
Поделиться на другие сайты

Присоединяйтесь к обсуждению

Вы можете написать сейчас и зарегистрироваться позже. Если у вас есть аккаунт, авторизуйтесь, чтобы опубликовать от имени своего аккаунта.

Гость
Ответить в этой теме...

×   Вставлено с форматированием.   Вставить как обычный текст

  Разрешено использовать не более 75 эмодзи.

×   Ваша ссылка была автоматически встроена.   Отображать как обычную ссылку

×   Ваш предыдущий контент был восстановлен.   Очистить редактор

×   Вы не можете вставлять изображения напрямую. Загружайте или вставляйте изображения по ссылке.


×
×
  • Создать...