AlexAG

Сейчас:

То, что у отдела, занимающегося приемом документов, неприемный день - не означает, что этот день не рабочий. Банки работают по вполне конкретному графику, бухгалтерия, обрабатывающая платежи - тоже. А потому - 4 рабочих дня никуда не делись. В любом случае, сказать "в декабре не заплатили" Вы сможете не раньше 29-го числа. Учитывая тот факт, что, по закону, решение после одволания не может быть "хуже", чем до него (за исключением случаев грубого нарушения действующего законодательства) - отмазка, по меньшей мере, странная...

Я что-то пропустил и машину времени уже изобрели? Потому что в моем времени в декабре осталось еще 4 рабочих и 10 календарных дней.

Это командировка, она приравнивается к нахождению в Польше. Собственно, эти выезды все равно нужно указывать (это же выезды?), просто возле них нужно указывать, что это командировка.

Относительно зарплатных приходов - в некоторых профессиях, наличие зарплаты не означает наличия работника в Польше - удаленную работу никто не отменял. А в случае фиктивного трудоустройства - так вообще во всех профессиях Так что, это, скорее, "для себя" информация.

Ну, если уж трудовой стаж в ПНР засчитывают, почему СССР не должны? В любом случае, я плохо понимаю, как можно было до 91-го года успеть наработь хотя бы пару лет (чтобы добить пост-советские годы до 10) и при этом после 91-го не наработать полноценные 10

Во-первых, изменения еще не опубликованы. После публикации - еще 30 дней, пока вступят в силу. Во-вторых, сталый побыт это конечно хорошо, только вот для него надо 4 года прожить именно по специфической карте побыта. Учитывая сроки выдачи карт - не особо дольше будет получить карту резидента по общей схеме. Еще - добавили уточнение в сталый побыт по браку... Теперь отдельно про брак с гражданином Польши и отдельно - про то что этот брак должен быть минимум три года на момент подачи. Теперь не будет непоняток вроде "так у вас же был брак не с гражданином Польши, а с гражданином Польши только последние 2 месяца, после того как он гражданство получил". Впрочем, карту побыта по браку все равно получать надо Ну и в целом - там много всего интересного. Как минимум - два новых типа КЧП. ЗЫ. В первоначальной редакции сталый побыт собирались сделать для голубых карт.

Для этого существует одволание.

Засчитывается любой трудовой стаж, который можно подтвердить документами. Включая обучение после школы. И не столь важно, где этот трудовой стаж получен - в Польше, Украине или Папуа Новой Гвинее.

Если практики в Польше, спектакли в Польше и учеба в Польше - то при чем тут вообще безвиз? До момента, когда децизия вступит в силу - можно легально находиться в Польше без визы по истечению 90 дней безвиза.

При наличии биометрического паспорта - это вообще не проблема. Можно спокойно приехать и начать работать сразу после получения освядчения. Естественно, заранее обговорив с работодателем все нюансы, такие как подачу на карту побыта (то есть, чтобы он опинью подготовил) и т.п. Правда, для этого и работодатель должен быть нормальный... а не такой, который ищет побольше работников, потому что они у него дольше 1-2 месяцев не задерживаются.

А в чем, собственно, вопрос? Все логично - стаж из Украины засчитывается, обучение - тоже. Нормальный бухгалтер прикроет себе мягкие ткани и запросит подтверждение всех 10 лет.

Формально - нет. Но нужно быть готовым к тому, что визу могут аннулировать в любой момент. Причем, до выезда из страны. И в этом случае, с момента аннуляции визы - находиться и работать законно в Польше как бы нельзя. Еще раз - зезволение может быть выдано на срок, не превышающий трех лет (в отдельных случаях - до 5 лет). Национальная виза - максимум на год. Закон по этому вопросу предельно четок и конкретен:

Национальные визы выдаются максимум на 1 год. Визы более длительные не предусмотрены законодательством в принципе. Потому - либо виза липовая, либо краткосрочная (90/180) - эти могут хоть на 5 лет быть. Ну или Вы что-то не то там увидели. ЗЫ. метод "5 виз => резидент" раньше практиковался. Но после того как поехал потом трудовых мигрантов и пробиться в консульство за визой стало нереально - стало проще через карты побыта.

Подтверждением финансов может быть либо ежемесячный доход на нужную сумму, либо выписка из банка на такую же сумму - это в случае приглашения, зарегистрированного в воеводском управлении. В случае визы по приглашению близкого родственника (то, которое просто пишется и передается в консульство) - выписка из банка с движением за 3 месяца вполне себе подходит.

Перечитал уставу - таки да, есть там про срок годности паспорта. Все не как у людей... Ну, тогда либо делать новый паспорт перед подачей на визу, либо подаваться на карту уже в Польше. Ну и паспорт менять там же.

Отдельные личности даже умову о дело умудряются растянуть так, что хватает на карту побыта А страховку отдельно покупают.

Что мешает "папе" получить визу на 90/180 дней и после этого - карту побыта по воссоединению с семьей? Не вижу никакой необходимости в получении национальной визы в данном конкретном случае. ЗЫ. Про доход, жилье и прочее - прошу не писать, к приглашению в консульство прилагаются все те же документы, что и на карту побыта. Если так хочется именно визу - что мешает, имея сталый побыта, таки зарегистрировать это несчастное приглашение?

Вообще говоря, визу должны открыть до конца зезволения. Никто не мешает получить новый паспорт, оставив при этом старый, но аннулировав его. И въезжать с двумя - один действует, в другом виза. В нормальных странах с "длинными" визами (вроде 10-летней в США) - это нормальная практика.

Проаппелировать письменную часть (все, кроме говорения) - можно. А говорение - если у Вас по остальным 95%, а говорение вдруг 49% - либо Вы списали, либо не готовились, либо Вас специально завалили. В первых двух случаях пенять на себя, в оставшемся - все решается через суд. Если будет хотя бы десяток исковых заявлений с одного экзамена - "бизнес" закончится не начавшись. И все это прекрасно понимают.

Речи о НДС нет потому, что клиенты данного сервиса - всегда физлица. Потому там нет и не может быть переноса обязанности уплаты НДС с исполнителя на заказчика. Для этого нужны два плательщика НДС. Инвойсы, чеки - клиентам всегда выставляется либо чек, либо инвойс. Что касается контрактов - регистрируясь на сайте Вы заключаете договор публичной оферты. Это одна из разновидностей контракта. По нему Вы и работаете. А вопросы с налогами - оно всегда так. Если я консультируюсь у юриста или покупаю тортик в ближайшей кондитерской - меня тоже не волнуют налоги юриста или кондитерской, они эти вопросы решают самостоятельно. См. выше

Если Вы сможете обосновать необходимость пребывания в Польше больше 90 дней в полугодие - откроют, никуда не денутся. А если "просто я так хочу" - так и раньше не должны были открывать

Пишите завяление в свободной форме, в нем указываете, что закончили работать с такого-то числа. Естественно, указываете свои данные - ФИО, контактный адрес, дату рождения (или номер песель), название бывшего работодателя, номер карты побыта, номер дела и т.п.

Еще раз напоминаю, что тролли дохнут, если их не кормить. Потому - не нужно отвечать на сообщения бото-троллей. Как минимум - экономьте ресурс собственной клавиатуры, потому что ответы на подобные сообщения будут вычищаться вместе с самими сообщениями.

Сообщить в ужонд шленска о том что уволились со старой работы. Параллельно с этим податься по новому месту проживания (я так понимаю - в дольном шленске) на новую карту побыта с полным пакетом документов. Первое надо сделать в течение 15 рабочих дней с последнего рабочего дня. Второе - в течение 30 календарных дней с того же дня.