-
Публикаций
791 -
Зарегистрирован
-
Посещение
-
Победитель дней
4
Тип контента
Профили
Форумы
Календарь
Весь контент Sergiuss
-
Ну что ж, привет родным местам. В Киеве тоже можно очень, очень хорошо жить
-
Я думаю, что у вашей жены НОК 6322 - Cooks исходя из следующей логики 6321 - Chefs - ГлавПовар - это опытные управленцы Большой кухни, которые руководят другими поварами и / или помогайками и отвечают за все (меню, рецепты и т.д.), при этом готовят и проверяют сами 6322 - Cooks - Повар - это спец, который сам готовит и определяет, что идет в меню, может быть заведующим направлением или участком на большой кухне, или заведующим небольшой кухней, который готовит сам и может руководить помогайками, но не другими поварами 6711 - Food counter attendants, kitchen helpers and related support occupations - это помогайки, сами они ни за что не отвечают и делают простую работу
-
pupkin применил ядерный аргумент! Спорить с этим - бессмысленно. Читаю тему и мотаю на ус. Канада - она на планете Земля. Инь-Янь, единство и борьба противоположностей, борьба добра со злом, переход количества в качество тут тоже есть. Давайте сгустим краски. Поверьте мне, как человеку, который успел поработать в магазине, на складе и в банке. и некоторое время прожившим здесь, что краски можно сгустить Есть здесь уроды моральные, завистники, негодяи, мошенники, патологические извращенцы и т.д.? Конечно есть - о некоторых из них прямо в новостях пишут. Все, что было в стране исхода, тут тоже есть в той или иной форме + своя специфика. Есть porch pirates (ездят за грузовиками доставки и воруют посылки с Амазона и т.д.), есть нечестные на руку работодатели, которые за копейки эксплуатируют своих же земляков (закрыть их трудовой инспекции и полиции не так-то и просто), есть фирмы однодневки, которые профессионально обманывают государство на разные темы (для иммиграции, оптимизации и т.д.). В Канаде паркуется наворованные по всему миру миллиарды долл, которые приезжают потом под видом бизнесменов и отбеливаются через недвиж, перегревая ипотеку крупных городов, а государство на это закрывает глаза. В Канаде есть свои олигархи, которым принадлежит все или почти все. Кумовство и землячество - это зачастую норма жизни здесь Тут просто кишат телефонные мошенники, которые регулярно и безнаказанно разводят на деньги стариков и новоприбывших, если завистливые сотрудники и сотрудницы, а также их кланы, которые используют (abuse) такие понятия как секс-е домогательство (sexual harassment) и предупреждение о нарушениях анонимное (whistle blowing) в карательных целях для борьбы с неугодными, есть не -симпатия к инакомыслящим и по-другому выглядящим людям, которые говорят с другим акцентом, встречается откровенный расизм и ксенофобия, здесь идет постоянное состязание лицемерном дружелюбии и предельной неискренности. Есть просто тьма тупых, ленивых и некомпетентных сотрудников магазинов, колцентров, банков, телекомов, которые нагло врут своим потенциальным и существующим клиентам для того, чтобы выполнить свои планы продаж или просто могу солгать вам, чтобы избавиться от вас побыстрее. Здесь есть гос органы, которые не видят монопольный сговор и злоупотребление банков и телекомов по неконкурентному втюхиванию упакованных (bundled) продуктов и услуг, из которых вам нужна от силы половина. Есть откровенное вранье иммиграционных фирм о рае в Канаде ради того, чтобы срубить комиссию с ничего не подозревающих и наивных иммигрантах, которые часто не представляют, на сколько плохо их подготовили к приезду и насколько сильное их ждет разочарование. Здесь есть откровенно хреновые дороги, которые плохо ремонтируют. Медицина финансируется плохо, а оперативную помощь зачастую получить сложно или нереально - надо ждать и непонятно где находить время. Врач здесь - царь и бог, а некомпетентного ублюдка в белом халате обойти практически нереально - а куда вы денетесь из вашего округа. Канадцы и новоприбывшие частенько любят говорить о дискриминации, блеют, что им плохо и их обижают, и ... получают помощь и ресурсы за счет общих налогов. Критикам излишней толерантности здесь тупо закрывают рот и преследуют, ведь недовольных здесь очень не любят. Здесь приняты регулярные "добровольные" поборы на "благотворительность" (голодным, бездомным, жертвам домашнего насилия, укушенным однажды пчелой, однажды увидевшим чужой пенис и т.д.) неучастие в которых значительно снижает ваши шансы на что-либо хорошее в той или этой организации. Полиция тут тоже применяет пытки, тут тоже подбрасывают наркоту и выбивают признание. По каждому здесь описанному факту я могу найти новость или привести пример из личного опыта. Но... Чтоже мы все тогда до сих пор в Канаде-то?
-
Хм, дещо схоже за принципом на Atlantic Immigration Pilot Program. Дякую за цінну інфо!
-
Ваша эппопея только начинается. После того, как вы оплатите сбор за биометрику, вашей заявкой (и сбором биометрических данных) будет заниматься VFS Global. После получения письма-приглашения на сдачу биометрики, очень рекомендуют записаться на определенное время - и правильно, поскольку очереди там длинные. Записаться можно онлайн или по телефону. Но все через одно место - онлайн не работает (вводите все данные правильно, а плучаете извещение об ошибке). Поэтому нужно звонить. Средне потраченное время на запись по телефону - 15 - 20 минут (прослушиете инструкции на 3-х языках и вас постоянно на паузу ставить будут) и перед собой нужно иметь это прилашение. Вам продикутют номер Записи - запишите его (будет еще приглашение на и-мейл). Сдача биометрики в Украине есть только в 1-м месте - г. Кыйив, ул. Спортывна 1, офисный центр VFS Global. Идти туда нужно с паспортом заграничным и письмом приглашением. Сам процесс сдачи пальчиков и фото по Записи (не путайте с тем фото, которое вы уже полаи онлайн), говорят, процедура оперативная и нехлопотная. После сдачи биометрики, вам VFS Global присвоит номер кейса - его обрабоку можно у них в трекинговой форме отслеживать онлайн. Только после того, как VFS Global проработает ваш кейс и вам придет отбивка, что доки переданы в визовый офис, за него возьмется ВО и начнеттся отсчет 8 дней (рабочих, конечно), которые указаны в максимальных сроках оформления на сайте правительства. И того, в зависимости от того, как быстро вы сдадите биометрику, получение TRV из 8 дней с легкостью превратится в месяц ...
-
Запаситесь терпением и не паникуйте - я ждал 165 дней после AOR из 183 максимальных. Все будет очень гуд
-
Баллы за диплом добавят, но диплом отнюдь не должен быть по той специальности, по которой вы сейчас работаете и собираетесь в Канаду. Практически все трак драйверы из Украины имеют высшее образование или техникум по вообще левым специальностям (история, география, финансы и кредит, физическое воспитание, друкарська справа, эксплуатация и обслуживание ж/д транспорта) ...
-
Нет вакансий нигде в открытом доступе, тем более Outside Canada для Federal Skilled Worker Program. Как правило, вы должны уже быть в Канаде, чтобы податься на эту программу, тем более по PEI PNP Официальный источник вакансий - Job Bank https://seeker.jobbank.gc.ca , но это больше для инфо, а не для поиска работы
-
Так обсудили же все выше тут и тут . Все очень зависит. Берете по максимум справки - и вперед
-
Так и есть. Мыслей из крайнеправого и крайнелевого спектра, радикальных и однозначных высказываний от канадцев не услышишь, ну или услышишь очень редко. Тут все не так однозначно с причинами, отправной точкой, текущим состоянием и результативностью иммиграции. И, главное, у каждого своя логика и она - практически всегда - достаточно стройная и имеет четкий смысл. А о вкусах спорить, как известно, бесполезно. Поэтому иногда получается как в анекдоте. Ворона, сидя на суку у пруда, прикидивает все расклады: Сейчас подлечу к тому рыбаку и спрошу "Клюёт?". А он мне такой " Клюет!" "Логично? Логично!" Или я ему - "Клюёт?", а он мне такой "Не клюет!" "Логично? Логично! "Значитцо, уверенная в непогрешимости своих выводов, ворона подлетает к рыбаку и спрошивает "Клюёт?". А рыбак такой, вдумчиво глядя на водную гладь, "Иди ты н...!". Ворона (про себя) "Логично? Логично! " Поэтому лучше читать тут все, на ус мотать да идеи и советы ладные подбрасывать. И без крайностей. "Логично? Логично! "
-
Спасибо за информацию! Удачи вам - держу кулаки
-
Я не хочу на личности переводить. Я никого ни в чем не обвиняю. Что я хотел попытаться донести своим постом - продумайте ответ. Вложите в него время. Вы, пока будете работать над своим постом, возможно, найдете несколько ответов на интересующие вас вопросы или появиться несколько предположений, которые можно протестировать в реальности. И все. Каждому - свое. На большинство в принятии решений автоматически не стоит ориентироваться - без анализа собственной ситуации и причин, которые движут именно вами, действия большинства не говорят ровным счетом ничего. По поводу того, что люди покидают Канаду. Покидают. Хороших спецов, со знанием языков и образованием часто приглашают поработать. При этом к канадцам отношение в мире в основным положительное, либо резко положительное. И никто ж никого в Канаде не держит. PR и WP дают право жить и работать в Канаде, опцион, но не обязательство. При этом замечу, что это право сравнительно не так и дорого достается. Первый пример. Вот приезжает канадец, до 18 лет - наш бывший соотечественник, приезжает в Украину как глава украинского отделения крупной западной корпорации. Два языка (англ, фр), хороший бакалавр, отличный рейтинговый канадский MBA, опыт работы в нескольких странах и знаний профессиональных больше, чем достаточно для Украины. Коропративная глыба. Попробуй с таким поконкурировать имея опыт работы и учебы только в Украине... Второй пример. Киев, языковые курсы. Преподаватели приходят выбирать часы и часы распределяют по рейтингам (ученики ставят). Выпускники инязов зубами скрепят потому, что лучшие часы и самые дорогие индивидуальные занятия отдают этой выскочке "которая в Штатах и Канаде жила" у которой английский, мягко говоря, хороший. Третий пример. Около IT-шный чел, наш бывший соотечественник, уезжает из Канады в Сингапур на хороший контракт. Он выбрал проф развитие и деньги, не дождавшись паспорта Канады. Живет себе в Сингапуре с украинским паспортом и все у него хорошо. Все примеры - вполне себе неудачные примеры иммиграции, ведь люди покинули страну Канаду. Но ... ДАй бог всем таких неудач. По поводу мотивации. Ну а с какой мотивацией ехать туда, где ваша зона комфорта не то, что не видна, ее даже определить сложно? Поэтому советую налечь на педали - впереди много работы. А вот тему, об удачных примерах эмигрантских проблем в Канаде я бы создал. Только еще не понимаю как сделать так, чтобы такая тема не стала похожей на эту. Rise and shine!
-
Небольшой такой вывод после прочтения темы "Мой грустный опыт иммиграции." Мне грустно наблюдать, когда логичные, хорошо продуманные аргументы, в которые были вложены время, усилия, рефлексирование и время на редактирование парируются эмоционально нагруженным ответом низкой степени проработки. На самом деле, по наполнению, тему уже можно было бы переименовать на "Мое нежелание преодолеть трудности и получить ценнейший опыт и одно из лучших приключений в жизни", а в описание вставить "Чем я агрессивно обосновываю собственную несостоятельность и инфантильность, пытаясь под заранее мной придуманный негатив нагуглить практически отсутствующие доказательства". Замечу, что без сравнений, сама по себе, Канада - страна великолепная. Она очень разная, большая, очень диверсифицированная, красивая, вкусная, приветливая. С эти соглашаются и сами канадцы и толпы туристов и большинство иммигрантов. Она не идеальная, но она великолепная по большинству параметров уже в сравнении с теми странами, которые есть. Это - доказанные теоремы. Спорить, конечно, можно с чем угодно, поскольку для ряда лиц и земля - не круглая. Но поскольку Канада находится на планете Земля, то проблемы гарантированы и здесь, всем. Интересно будет создать тему "Объективные трудности при иммиграции и пути их преодоления", а в описание вставить "Как лучше всего и быстрее всего преодолевать возникшие проблемы" для того, чтобы обмениваться идеями "Как лучше" и "Как работает". Вот это будет интересная тема. Никто создать такую не хочет?
-
Есть что у кого нового с 17-го?
-
Express Entry candidates may be invited to apply for a provincial nomination with or without a job in the province, and there have been cases when the PEI PNP has contacted Express Entry candidates who have not submitted an Expression of Interest to the province but who may be a match for labour market needs in the province. A total of 147 invitations to apply for a provincial nomination for Canadian permanent residence were issued to candidates in the Express Entry and Labour Impact categories. The Prince Edward Island Provincial Nominee Program (PEI PNP) did not provide a breakdown of how many candidates were invited under each category. https://www.cicnews.com/2018/11/prince-edward-island-issues-new-invitations-to-express-entry-candidates-4-1111474.html
-
Нью Брансвик, скорее всего, будет приглашать людей. Еще много людей Immigration to New Brunswick will need to increase to around 7,500 newcomers a year if the province is to overcome the population and labour market shortage “crisis” it is now facing, says a new report. Produced by the New Brunswick Multicultural Council (NBMC), the report warns that the province is on track to losing 110,200 workers by 2026 as its population ages and people permanently leave the workforce. https://www.cicnews.com/2018/11/report-calls-for-big-increase-in-immigration-to-new-brunswick-as-labour-shortages-rise-1111426.html
-
Незнаю как давно, но в списке на 17-е появилось несколько профессий, которых раньше небыло <noindex>http://livinginnb.ca/survey/17-11-18/kiev-...7-2018-job-fair</noindex> NOC 7237 - Welders NOC 2271 - Flights instructors NOC 7315 - Aircraft Maintenance Engineers
-
Много раз обсуждали эту тему. А что если финансовый кризис и т.д. Дело в том, что в финансовый кризис есть определенные контрциклические активы, в которые входять инвесторы. Золото, например. Торонто и Ванкувер, по идее, должны подчиняться циклам - при удорожании кредитных денег (как сейчас) спрос должен падать. Но он не падает а растет, указывая на то, что недвижка в этих городах стала своего рода контрцикличным активом. Можно говорить о темпах роста, но о падении говорить сложно. И большую роль играет свободно притекающий капитал в страну вместе с эмигрантами. Похожая ситуация в свое время была с Сан-Франциско. Понаешавшие насколько подняли цену всего на свете, что сегодня семья из 3-х человек с годовым доходом в 110 тыс может считться малообеспеченной... Да, когда-то все заканчивается, но вот на кокретное время указать вряд ли получиться <noindex>https://www.businessinsider.com/san-francis...n-crisis-2018-7</noindex>
-
Ну вот у вас тема США проскакивает. Но для ряда профессий, а именно тех, по которым может быть выдана штатовская TN Visa, лежит именно через Канаду и в первую очередь потому, что рынки труда этих двух стран, для ряда профессий, практическли слиты воедино. Особенно это касается международных компаний, у которых бизнес есть по обе стороны границы. У меня НА всех собеседованиях в Канаде спрашивали могу ли я ездить в США, в одной спросили, могу ли я работать в США легально. TD, RBC, Wallmart, CapitalOne, Kraft Foods, Mondelez .... и иже с ними юзают такую штуку, как <noindex>Intracompany Transferee Petitions for Canadian Citizens under NAFTA</noindex> Для некоторых категорий ездящих туды-сюды есть даже спец документ для пересечения границы <noindex>Nexus Card</noindex>. Многие со временем живут на две страны и получают еще и папорт США. А Сравнение США и Канады - это чисто у кого спросить. Пока сам, молод и можешь колотить свыше 100 УСАдов - США однозначно. Если все тоже, но есть жена и дите - надо думать. И т.д. Что нельзя сравнивать в США и Канаде - это легкость доступа. В США попадать долго, дорого, и может быть, немного унизительно. В Канаде можно, с должными стараниями, вьехать на коне. Поэтому плюсы и минусы США и Канады нужно смотреть в своем, конкретно взятом случае, иначе рискуем начать спор кому какое больше нравиться мороженное - с клубничным или шоколадным вкусом
-
Интересно тема пишеться. Есть еще один большй проблемный момент о котором вообще никто ничего не говорит У меня есть подозрение, что это потому, то ПОДАВЛЯЮЩЕЕ большинство авторов здесь женаты со времени отъезда из родины и на человеке со соей родины, но тем не менее Вопрос с нахождением себе партнера для секса во всех временных отрезках (сразу и сейчас, чуть позже, среднесрочная перспектива, женитьба ...) по приезду. Вот прям поробуй пойми, что делать. Первое. Если приехать на учебу в универ или чем раньше и успеть пройти такие институты канадские как школа, универ и т.д. и подхватить культуру общения, а вместе с ними и понять границы дозволенного здесь (ну например то, как и когда делать комплименты например сотруднице так, чтобы не попасть под sexual harassment заявление и / или быть уволенным по статье), то все ок и идти можно спокойно. А что если вы в Канаду заявились в 30 и больше лет, на работе работаете ну ходят там и снуют симпатичные барышни.... Ну бывает такое <noindex>According to a 2009 survey conducted by CareerBuilder.com, 40 per cent of individuals surveyed had dated a co-worker at some point during their careers, with 18 per cent having engaged in two or more such relationships. In all Canadian jurisdictions, employees have the right to be free from sexual harassment in the workplace. In general terms, harassment is defined as engaging in a course of vexatious comment or conduct against a worker in a workplace that is known or ought reasonably to be known to be unwelcome. </noindex> Причем в Канаде, тем более после МиТу, сами канадцы не всегда соглашаются что и почем <noindex>In a country where ads tell us to "forget the rules" of social behavior, two major polls make it clear Canadians and others do not at all agree on what constitutes acceptable behaviour in regards to workplaces and flirting. The well-meaning crusade against “micro-aggressions” has contributed to muddying the waters, making minefields out of once-innocuous questions like “Where are you from?”</noindex> Доходит до того, что <noindex>...it’s no surprise a recent poll of Canadians by Vancouver-based Angus Reid Institute and a YouGov survey of five countries found people are decidedly split on the “rules” about hugging, asking a co-worker for a date, wearing sexy clothing, commenting on a smile, touching someone on the shoulder, gazing at a woman’s breasts or having a drink with a colleague of another sex.One of five Canadians believe it’s ‘unacceptable’ to have ‘after works drink with a co-worker of the opposite sex.”</noindex> Для сравнения даже в Европе, не то что у нас, разные взгляд на приглашение посидеть после работы по сравнению с Канадой <noindex>As for the well-researched Canadian question about whether it is OK to ask a co-worker to go for a drink, more than one out of four young French women ranked it “harassment,” compared to almost none in Germany or Britain.</noindex> А ты вот наделал такой комплиментов, пригласил на свидание и обидел какую то барышню своим "приставанием" <noindex>It’s enough to raise the anxiety levels of any soul longing for a relationship. It means a woman or man in a coed workplace now has more than a one-in-three chance of seriously offending the object of their interest. Negative repercussions could follow, including hazards for reputations and even careers.</noindex> А закончится это может увольнением по статье, после которого работу найти мжно только раздавальщиком сена в Нунавуте... Мало того, что тебе откажет барышня (ну ничего страшного в этом нет нигде и никогда - бывает), так в Канаде тех, кто тебе в лицо скажет и расскажет что и как мало, а очень многие местные тети могут умолчать при вас, а за спиной прийти и рассказать сразу менеджеру твоему, а то и на анонимную линию доверия хед квотера написать сразу. Второе. подход к вопросу пользования услугами представительниц древней професии. Тут все просто - этим пользоваться тупо нельзя Мало того, что <noindex>после пользования такими услугами придется тащиться</noindex> в суд, так в Канаде наказывают <noindex>того, кто платит за услуги проституток</noindex>, а не самих проституток. Т.е. ко всем обычным рискам пользования услугами добавляется еще и весьма реальный риск получить преследование по закону <noindex> </noindex> причем вас не обязательно поймать в процессе, ведь достаточно просто поспрашивать мол где тут у вас и что, <noindex> </noindex> и <noindex>вы - в дамках, т.е вас поймали</noindex> причем преследование недеццкое. <noindex>https://www.theglobeandmail.com/news/politi...rticle19610318/</noindex> И граница того, что считается сексуальными услугами поднята на максимум Причем за рекламу таких услуг самим представительниц ничего быть не может <noindex> </noindex> и с вытекающим отсюда иммиграционно-депортационными последствиями... - два раза по легкому поймали - и досвидос Канада <noindex>It's very important that lawyers who are representing clients keep these immigration matters in mind and that if there is an indictable conviction of the person who has the status of a visitor or if there was more than two summary convictions not arising out of the same occurrence they would be criminally inadmissible to Canada.</noindex> - а может и один раз вполне быть потому, что за покупку услуг проституток можно получить до 5 лет, а если челове получает минимум два, то депортация даже постоянного резидента становиться автоматической и безапеляционной а если меньше 2-х лет вам за поход проститутке дадут, то может повезти в апеляционном рассмотрении, а может и не повезти. Это и новоиспеченных граждан может казаться A sentence of two years less a day allows an Appeal to the Immigration Refugee Board Appeal Division based on humanitarian and compassionate grounds and that the individual does not pose a risk to Canada.<noindex> These immigration considerations have to be kept in mind when criminal lawyers are reviewing matters and discussing plea bargains. </noindex>These immigration considerations do not normally apply to citizens unless a misrepresentation was made in obtaining Canadian Citizenship. - ну если вам показалось мало, то поход к проституткам может <noindex>вам стоить права вьезжать на территорию</noindex> США. These immigration complications should be something to keep in mind when sentencing matters are dealt with and that all criminal defense counsel need to be aware of the implications of convictions in Canadian courts both in terms of Canadian Immigration law, but also terms of United States immigration law. Кроме того, сами жрицы любви могут соискателя сами <noindex>прошантажировать</noindex> тем, что публично расскажут о том, что <noindex>вы покупали секс</noindex>. Зявительнице ничего ведь не будет, а вот вам, как покупателю, еще как будет. Вывод. Вот зная все это, хочется вернуться домой и расцеловать наших барышень в Украине, которая, если что, либо пошлет тебя на все четыре стороны прямым текстом, либо удостоит своего внимания, и будет все хорошо в любом случае - жизнь после этого не закончится так, как все может закончиться в КАНАДЕ
-
- есть такое если смотреть из Украины на этот вопрос. Но по ссылочке, которую я указывал, там четко определены квалификационные критерии, что можно считать опытом работы, который вам засчитают. И вот тут уже все становиться однозначным. Например. Украинское ИТ все сидит на ПП и они все предприниматели. Такова практика. Они берут от компании своей рекомендашку и спокойно подаются как сотрудники IT компании, а когда некоторым из них задают вопрос типа "А докажите?", то показывают договор и документы об уплате налогов (как ЧП). В том договоре указан объем услуг, количество часов, обязанности, срок действия и т.д. Т.е. там соблюдены все условия по тому, что они делали и можно определить, попадает ли это под требования программы по опыту работы. Договор + рекомендация (от компании, на которую вы работали как ЧП) позволяют доказать опыт работы. Но если вы сами были как ЧП, и на себя или близкого родственника работали, то такой вот опыт доказать будет сложно и невозможно. Поймите, что ваш кейс попадет в Канаду и в визовый центр в КИеве. А там - не удаленные от наших реалий канадцы. Там есть наши соотечественники или представители стран бывшего СНГ, которые знают всю кухню от и до включая нюансы практики и законодательства, но при этом все делают по букве закона и требованиям программ. И обмануть или придумать опыт легко не получиться вообще никак. Все в заявке должно быть логично и вязаться друг с дружкой. С представленного здесь вами описания логика пока не просматривается. Может вы для кого по контракту возили товары? А как часто? А контракты есть или можно ли их сделать задним числом по факту уже выполненных работ? А в тех контрактах объемы работ совпадают с условиям программы? А за три года опыт работы на 1 год полной занятости наскрести можно? А рекомендации вам дадут? Подумайте об этом потом, когда заявку подадите на семинар 17-го. Вам ответы на эти вопросы пригодятся потому, что НБ ведь может приехать и через полгода в Украину условия-то будут те же . И если у вас буду готовы ответы на эти вопросы - то тогда уже будет совсем другое дело.
-
Вообще провинцию вопрос "А это по Атлантику (AIPP) или по Express Entry?" видно уже порядком достал и они решили расставить все точки над "і" и для этого страницу обновили <noindex>http://livinginnb.ca/</noindex>
-
и ДА, РЫПАТЬСЯ стоит
-
<noindex>https://www.canada.ca/en/immigration-refuge...ram.html#5424E3</noindex> Elani все правильно написала. Т.е. , если бы даже вы смогли себе сами выписать должность, нужно еще доказать, что вы там работали полное время, чтобы вписаться в требование по количеству часов. Там же вопрос стоит показать, что вы занимались этим видом деятельности профессионально на протяжении минимум года полный рабочий день, а вы занимались всем подряд. Там не спрашивается доказательство того, что машину вы водите умеете. Сорри, но, как по мне, ваш опыт не соответствует условиям программы AIPP.
-
Справку из налоговой могут запросить, если есть сомнения. Как правило это не делают на регулярной основе и справка из налоговой в список обязательных к подаче документов не входит. Когда могут запросить? Ну вот у вас к примеру требуется 4 года опыта работы, а вы показываете 4 года и 1 месяц и это при этом, что если у вас не 4 года, то по баллам вы не проходите (make or break) и при этом ваш опыт работы выглядит подозрительно - работали менеджером по закупкам, а потом раз и сразу стали начальником смены на хлебзаводе. Если вы были стажером, потом стали мл. спецом, потом вас повысили до спеца и у вас есть подписанные рекомендации, до очень низка вероятность, что у вас будут доп доки запрашивать.