Милан

У Вас outland sponsorship или изнутри Канады? И где статус проверяете - на ECAS или в профиле MyCIC?

Профессия далеко не для всех. Но если хорошо всё продумали, и уверены что это Вам подойдёт - why бы и not.

Тоже вариант. Обычно всегда есть какие-то документы, которые показывают трансформацию фамилии. В самом крайнем случае - надо писать вразумительное объяснение, почему такой-то и такой-то документ не может быть предоставлен.

Это и есть один из документов.

В теории могут дать отказ, да. Но всё на усмотрение офицера, как обычно.

Можно, но не вместо свидетельств (а в дополнение к оным).

Прикладывать документы, которые позволяют чётко отследить смену фамилии. Девичья фамилия (свидетельство о рождении) -> свидетельство о браке -> свидетельство о разводе -> свидетельство о повторном браке и т.п. Для подтверждения родства та же схема с документами.

1. Nursing очень разный. Есть PCC (patient care coordinator), PFC (patient flow coordinator), менеджеры отделений и т.п. - чаще всего эти позиции занимают именно RN. но, опять же, в ON может быть своя специфика. 2. Надо коллективный договор в Онтарио смотреть, что там сказано по этому поводу. У нас тут RN 70-75 лет вполне в порядке вещей. 3. Много уже NP на самом деле. в первую очередь как family practitioners, конечно, но и по госпиталям всё больше - общая и специализированная практика. В соседнем госпитале надавно наняли 2х NP работать в неврологическом отделении. 4. Тут в BC есть отчисления с з/п на пенсию в какой-то Public Fund. Часть с тебя снимают, и такую же часть в фонд доплачивает работодатель. В зависимости от стажа/количества отложенных денег выходит неплохая добавка к пенсии.

Таки всё же было написано в форме: "If you are retired, give information about the 10 years before your retirement". Не думаю, что это сильно большая и ужасная ошибка, но будет на усмотрение офицера.

Это общая рекомендация. Какую именно анкету заполняли (номер анкеты), как там конкретно шла формулировка вопроса, помните?

Много не очень понятных вопросов. 1. Если она на пенсии - значит, пишется что на пенсии. Это не ошибка. 2. Биометрические данные - это они снимают конкретные отпечатки пальцев конкретного человека (это не имеет отношения к биометрическому паспорту). 3. Смотря где Вы - в большинстве мест при запросе паспорта его заносят в офис VFS и потом из посольства почтой отправляют к Вам на дом.

Добрый день. В ЛС написали бы - я бы увидел и сюда зашёл Вопросы довольно специфические именно для Вашей провинции (бишь - Онтарио). Я таки в ВС нахожусь. Учёба довольно сложная, и физически, и психологически. Работа - как повезёт, Nursing исключительно разный. Можно быть в community, можно в клиннике сидеть, можно тяжёлых пациентов таскать на своём горбу в госпитале по 12 часов - depends, короче говоря. Для работы NP надо сперва пару лет оттрубить обычной RN, перескочить не выйдет. По зарплатам - должно регулироваться коллективным договором, если позиция охвачена профсоюзом. По нахождению работы в ON и учебным программам там я не в курсе, к сожалению.

Это не является misrepresentation. Cамое худшее, что может случиться - провинция/министерство иммиграции подаст в суд на человека, пытаясь доказать (т.е. именно они должны это как-то доказать), что человек никогда не имел намерения жить в такой-то провинции. Доказать "не имел намерения" крайне сложно, если только человек сам это официально не подтвердит. Возможно, я что-то упустил, но не знаю судебных прецендентов (иначе бы все на них ссылались), что провинция подала в суд, смогла доказать, и человека действительно лишили статуса. И потом - что меняется с получением гражданства (при такой логике)? Надо уже в Онтарио до смерти жить, "как бы чего не вышло" (с).

Чисто в теории (не зная досконально Вашу ситуацию), опыт работы подверждается reference/employment letter, контрактом и т.п. Соц.платежи никого особо волновать не должны (кроме самых крайних случаев). Да, конечно, информация по OINP и в ExpressEntry profile должна "плясать" между собой. Любые расхождения вызовут ненужные вопросы и потенциальный отказ.

Они пишут страшилки из разряда "абы чего не вышло". Да, конечно, на момент до получения статуса PR на границе у Вас должно быть чёткое намерение жить в провинции номинации. О чём офицер Вас и спросит. Тут вопросов нет. Но как только интервью пройдено/COPR подписан/статус PR получен и Вы уже в стране в этом статусе - Вы имеете полное право жить/работать/учиться anywhere in Canada. Никто не может заставить Вас жить в каком-то определённом месте. Whatever the reason - погода не понравилась/место/город/и т.п., даже просто передумал - волен ехать куда угодно по стране. Да, могут напомнить, что провинция очень хотела, чтобы человек с такими знаниями/умениями жил у них, потому и номинировали- но это просто благие пожелания, сделать они ничего не могут. Вот официально - http://www.cic.gc.ca/english/helpcentre/answer.asp?qnum=1113&top=6 Как уже было сказано - это неотъемлимое право согласно Canadian Charter of Rights and Freedoms.

Интересно было бы почитать, кто за это штрафует, где и как. По закону нельзя заставить PR жить в каком-то определённом месте. Permanent Residence получил - имеешь все mobility rights, едешь куда хочешь.

Ну почему же не стоит. Подадите туда документы, получите (после их номинации) +600 баллов в EE profile. Номинация всё равно не мешает Вам (после возможного landing) сразу переехать в Ванкувер, после получения PR никаких ограничений на это нет. Какая профессия у Вас, если не секрет? И сколько баллов по EE на текущий момент? P.S. это то, о чём я постоянно твержу - даже если есть 300, 350, 370 и т.п. баллов - всё равно нужно делать EE профиль. Всегда есть шанс получить приглашение от провинции.

Да, Вы правы. Вот нашёл описание ситуации: https://www.canada.ca/en/immigration-refugees-citizenship/services/immigrate-canada/express-entry/submit-profile/respond-invitation.html

Нет. Результаты locked in на момент получения ITA

Балл хороший. Я бы в теории посчитал, что в течение 2-3 месцев Ваш балл сыграет.

Читать отзывы, узнавать у знакомых, с кем толковым они работали и т.п.

Не совсем понятно, кого люди называют "помогалой". Если это RCIC (Immigration Consultant) или Immigration Lawyer - это одно дело. Это легально и толковый консультант может действительно подобрать лучший путь для эмиграции исходя из данных человека Если это просто "решала" - человек, который серыми путями достаёт какие-то документы (те же job offers - фейковые или настоящие), не является никак лицензированным и т.п. - то тут дело хозяйское, строго на свой страх и риск. Я бы не советовал.

Один и тот же тип визы. Просто разная цель поездки. Как сказали выше - закажите notes и посмотрите, в чём была основная проблема.

a) Максимальная вероятность. b) Тут полный расклад по подсчётам баллов, посмотрите.

Да, провинций много, соответственно, много и разных провинциальных streams, часто весьма непохожих.