dubik1983 Опубликовано 21 января, 2015 Жалоба Опубликовано 21 января, 2015 Доброго дня, почитавши на форумі не знайшов відповіді, на хвилююче питання. Чеська фірма на яку працюю вже декілька років, пропонує відрядження до Німеччини на 2 тижні наладчиком електрообладнання. Є договір між нашою фірмою і німецьким роботодавцем. Я працюю в ЧР, маючи постійне місце проживання, на основі договору про відведену роботу (пишу накладні про відведений об*єм праці, "фактурую"), податки плачу в Чехії. Накладні (фактури) за працю в Німеччині би теж писалися на чеську фірму, яка теж платить всі податки в ЧР. Чи можлива така форма праці для іноземця? Чи може хтось порадить куди звернутися, щоб запитатися? Цитата
Главный Модератор fregat222 Опубликовано 26 января, 2015 Главный Модератор Жалоба Опубликовано 26 января, 2015 Тоже не вижу проблем. Цитата Делай что должно и будь что будет Гарантированное получение статуса беженца, гражданство Украины/ПМЖ в Украине/еврейская и немецкая иммиграция и не только это информация о возможностей иммигрировать и эмигрировать
dubik1983 Опубликовано 30 июня, 2015 Автор Жалоба Опубликовано 30 июня, 2015 дякую за відповіді Цитата
muller Опубликовано 23 ноября, 2015 Жалоба Опубликовано 23 ноября, 2015 Скажите пожалуйста. Как долго можно так работать??? Цитата
reedcat Опубликовано 23 ноября, 2015 Жалоба Опубликовано 23 ноября, 2015 Скажите пожалуйста. Как долго можно так работать??? Формально - не более 3 мес. подряд. Цитата
muller Опубликовано 23 ноября, 2015 Жалоба Опубликовано 23 ноября, 2015 Формально - не более 3 мес. подряд. А что потом? Если я буду работать в другой стране больше чем три месяца. Штраф дадут? Или заставят в этой стране платить налоги??? Цитата
reedcat Опубликовано 24 ноября, 2015 Жалоба Опубликовано 24 ноября, 2015 В течение 3 месяцев ты гарантированно хоть раз съездишь домой, переодеться по сезону. А работодатель новую командировку на очередную вахту оформит. Сам так ездил неоднократно. Цитата
muller Опубликовано 24 ноября, 2015 Жалоба Опубликовано 24 ноября, 2015 В течение 3 месяцев ты гарантированно хоть раз съездишь домой, переодеться по сезону. А работодатель новую командировку на очередную вахту оформит. Сам так ездил неоднократно. Получается что нельзя быть больше трех месяцев непрерывно??? Я правильно понимаю? Мне дали договор на пол года. Я каждые выходные езжу домой. Я просто слышал что можно так ездить два года. Потом надо быть два месяца дома. Или зарегистрироваться в стране где работаешь. И платить налоги здесь. Но это не точно. Вот и пытаюсь узнать хоть какую информацию. Цитата
reedcat Опубликовано 25 ноября, 2015 Жалоба Опубликовано 25 ноября, 2015 Понятие "где работаешь" означает "фирма в какой стране платит ЗП". Если фирма, к примеру, польская, а командировка в Бельгию, то работаешь все равно в Польше. Про два года вообще полный не совсем так т.к. налоги считаются по одному календарному году. Нюансы по налогообложению везде свои, но опять же, основной принцип не меняется, важно чья фирма плаити тебе зарплату. Я каждые выходные езжу домой. "домой" тоже находится в ЕС? Цитата
muller Опубликовано 25 ноября, 2015 Жалоба Опубликовано 25 ноября, 2015 "домой" тоже находится в ЕС? Да тоже. Живу в Чехии. Работаю в Германии. В Германии есть освобождения от налогов. Так как оформлены всё документы,что я плачу налоги в Чехии. Цитата