Вторая работа

[az09]

Всем доброго дня. Вопрос следующий: человек работает по освядченню 15 дней в месяц и желает трудоустроить ещё на 15 дней легально. Основная цель - больший заработок и возможность показать его при оформлении часового побыту всей семье. Какая процедура оформления ( т.ч. ZUS, налоги и т.д.)?

[PLN]

Тоже интересует этот вопрос-если трудоустроен в одной фирме на полставки и эта фирма оформила освячення. Как можно устроиться в другом месте с целью дополнительного дохода,как правильно этот договор должен называться? Спасибо

[PLN]

Тоже интересует этот вопрос-если трудоустроен в одной фирме на полставки и эта фирма оформила освячення. Как можно устроиться в другом месте с целью дополнительного дохода,как правильно этот договор должен называться? Спасибо

[polskafirma]

второй работодатель оформляет на вас освядчение, срок не может привышать конец визы выданный вам по первому освядчению, платит за вас налоги на основании договор по которому работаете.

когда отработаете у одного или другого работодателя, работодатель обязан вам выдать свидетельство о праце и потом почтой к примеру прислать вам рассчитанный PIT11 вы на основании этих документов и своих доходов за год, будите подавать налоговую декларацию о доходах -PIT37

[marysiaM]

второй работодатель оформляет на вас освядчение, срок не может привышать конец визы выданный вам по первому освядчению, платит за вас налоги на основании договор по которому работаете.

когда отработаете у одного или другого работодателя, работодатель обязан вам выдать свидетельство о праце и потом почтой к примеру прислать вам рассчитанный PIT11 вы на основании этих документов и своих доходов за год, будите подавать налоговую декларацию о доходах -PIT37

 

Согласна с polskafirma.... Все именно так и надо делать...

[avk91]

Здравствуйте. А как быть когда виза открыта на основании зезволенья и хочешь сменить роботодателя или работать на 2-ух роботах?

[VeSler]

Здравствуйте. А как быть когда виза открыта на основании зезволенья и хочешь сменить роботодателя или работать на 2-ух роботах?

Получать другое "зезволення".

Пусть новый работодатель берет информацию от старосты (срок до 2-х недель) и подаваться сразу Побыт+Праца (срок от месяца до трех).

[vejron]

Здравствуйте. А как быть когда виза открыта на основании зезволенья и хочешь сменить роботодателя или работать на 2-ух роботах?

 

 

Плюс в посту выше, Вам нужно в течение 15 дней уведомить отдел иностранцев, и предоставить им новый контракт - для тех, кто имеет карту+работа, для тех, кто на визе не знаю насколько это актуально.

[ashamansky]

Подскажите как правильно оформить документы при смене работы?

Работал по освядченню 5 месяцев, получил по нему карту побыту. Но теперь хочу сменить работу. Что нужно просить от нового работодателя и как быть с картой?

Выежать с Польшы не хочется, а визы осталось всего на месяц. Сейчас работаю по бессрочному контракту.

[polskafirma]

Подскажите как правильно оформить документы при смене работы?

Работал по освядченню 5 месяцев, получил по нему карту побыту. Но теперь хочу сменить работу. Что нужно просить от нового работодателя и как быть с картой?

Выежать с Польшы не хочется, а визы осталось всего на месяц. Сейчас работаю по бессрочному контракту.

 

ни чего не понятно, у вас карта или виза?

[ashamansky]

ни чего не понятно, у вас карта или виза?

карта побыту

[polskafirma]

карта побыту

так причем тогда виза? смотрите когда заканчивается карта, но вам подаваться на новую карту. точно так же как на старую, но повторюсь, это мое мнение.

[ashamansky]

про визу согласен, вопрос в том, нужно-ли мне новое освядчення или разрешение на работу от нового работодателя, чтоб подаваться на новую карту побыту, старая действительна еще 3 года. Собственно только ее получил.

Я нашел, что после увольнения со старого места работы я должен известить воеводы об этом и в течении месяца найти новую работу. Но я никак не могу понять как я могу начать работать у нового работодателя, по старому освядченню нельзя, можно ли мне взять новое освядчення, если первое я получил в сентябре и оно действительно до конца февраля.

[VeSler]

про визу согласен, вопрос в том, нужно-ли мне новое освядчення или разрешение на работу от нового работодателя, чтоб подаваться на новую карту побыту, старая действительна еще 3 года. Собственно только ее получил.

Я нашел, что после увольнения со старого места работы я должен известить воеводы об этом и в течении месяца найти новую работу. Но я никак не могу понять как я могу начать работать у нового работодателя, по старому освядченню нельзя, можно ли мне взять новое освядчення, если первое я получил в сентябре и оно действительно до конца февраля.

1. Наличие карты не отменяет действие визы.

2. Со старым работодателем прощаемся и уведодомить ужонд

3. Если выза действительна, новый работодатель делает новое освяченье и контракт - в результате можеш работать во время рассмотрения документов по окончании действия визы.

4. Новый работодатель получает информацию от старосты и подаешся на Побыт+Праца.

[ashamansky]

1. Наличие карты не отменяет действие визы.

2. Со старым работодателем прощаемся и уведодомить ужонд

3. Если выза действительна, новый работодатель делает новое освяченье и контракт - в результате можеш работать во время рассмотрения документов по окончании действия визы.

4. Новый работодатель получает информацию от старосты и подаешся на Побыт+Праца.

Можно подробней по 4 пункту, какую информацию получает работодатель? Оценку рынка труда?

[VeSler]

Можно подробней по 4 пункту, какую информацию получает работодатель? Оценку рынка труда?

Она самая.

[vivat7222]

Пожалуйста подскажите! У меня рабочая виза по зезволеню. Для того что бы пойти на другую работу мне нужно получать именно зезволення. Т. е. по освядченню я не могу искать работу. По зезволеню по которому получала визу не работала. Со дня пересечения границы прошло 2 дня

[Lexozz]

Пожалуйста подскажите! У меня рабочая виза по зезволеню. Для того что бы пойти на другую работу мне нужно получать именно зезволення. Т. е. по освядченню я не могу искать работу. По зезволеню по которому получала визу не работала. Со дня пересечения границы прошло 2 дня

 

Если я правильно понял что именно вопрос, то все верно. По освядченню - это совсем другая цель визы.

Вам нужно только получать новое зезволення.

[vivat7222]

Спасибо за ответ! При получении нового зезволення я могу сразу подаваться и на карту побыта?

[Lexozz]

Спасибо за ответ! При получении нового зезволення я могу сразу подаваться и на карту побыта?

 

в таком случае вы можете не ждать зезволення, а попросить анализ рынка труда (информация от старосты). С этим документом, а так же договором с работодателем вы можете податься на зезволення и карту побыту в одной процедуре. Однако результата можно ждать дольше (от 1.5 мес зезволення по сравнению с от 2-2.5мес карта побыту).

Однако, до момента получения зезволення или карты побыту с зезволенням (по одной процедуре если) - вы не имеете права легально работать.

 

И не бойтесь узнавать в уженде о своих правах и всех процедурах. Они весьма дружелюбны и помогать - их работа!

[vivat7222]

в таком случае вы можете не ждать зезволення, а попросить анализ рынка труда (информация от старосты). С этим документом, а так же договором с работодателем вы можете податься на зезволення и карту побыту в одной процедуре. Однако результата можно ждать дольше (от 1.5 мес зезволення по сравнению с от 2-2.5мес карта побыту).

Однако, до момента получения зезволення или карты побыту с зезволенням (по одной процедуре если) - вы не имеете права легально работать.

 

И не бойтесь узнавать в уженде о своих правах и всех процедурах. Они весьма дружелюбны и помогать - их работа!

 

Спасибо!

 

[puffy]

Добрый день!

Подскажите, пожалуйста, если работаешь на полную ставку (имеется карта побыта побыт+праця) как можно пойти на дополнительную/вторую работу? Можно ли получить от второго работодателя освядчение и работать на основание него на второй работе?