Перейти к содержанию



simsim

Чемодан
  • Публикаций

    264
  • Зарегистрирован

  • Посещение

Весь контент simsim

  1. Канадские работодатели подают на 74% меньше заявлений на LMIA (LMO) после июньских изменений в программе Temporary Foreign Worker. <noindex>http://www.cbc.ca/news/politics/temporary-...forms-1.2768151</noindex>
  2. Альберта увеличила сроки рассмотрения иммиграционных заявлений. Food and Beverage Processing Industry Заявления, полученные AINP: до 20 июня 2014 года: 12 - 14 месяцев с июля по август 2014 года (включительно): 14 - 18 месяцев с 1 сентября 2014 года: 19 месяцев <noindex>http://www.tocanada.info/2014/09/blog-post_11.html</noindex>
  3. Сегодня обнаружила, что на вебсайте дату поменяли и теперь стоит Summer 2014: А в PDF документе - забыли и там по прежнему лето 2015 года: <noindex>http://www.esdc.gc.ca/eng/jobs/foreign_wor...hauling_TFW.pdf</noindex>
  4. Нет, ограничение в 2 года ещё не ввели. Начнут с лета 2015: Limit Duration for low-wage TFWs - Summer2015 <noindex>http://www.esdc.gc.ca/eng/jobs/foreign_wor.../timeline.shtml</noindex> И в провинциальной программе ничего не поменяли: на номинанта провинции можно подаваться через полгода работы в Альберте.
  5. Именно так и было всегда. Никогда не было гарантий иммиграции по любой рабочей визе.
  6. Я же дала ссылку на оригинал, вы там не читали? Это касается ВСЕХ заявлений на LMO, которые ещё не обработали. Исключение - работа в провинции Квебек.
  7. Теперь совсем не будут выдавать LMO на вакансии, где зарплата ниже этого уровня: Alberta $24.23 British Columbia $21.79 Manitoba $19.00 New Brunswick $17.79 Newfoundland and Labrador $20.19 Northwest Territories $32.53 Nova Scotia $18.00 Nunavut $29.96 Ontario $21.00 Prince Edward Island $17.26 Quebec $20.00 Saskatchewan $21.63 Yukon $27.93 Источник: <noindex>http://www.esdc.gc.ca/eng/jobs/foreign_wor.../info_emp.shtml</noindex>
  8. С образованием по дошкольному воспитанию никаких рекомендаций не требуют.
  9. Нет, не относится. Соответствующее программе образование не имеет срока давности. Конкретно сказано в инструкциях, что срок давности есть только у опыта работы:
  10. Никак, она не нужна в данном случае. Вот цитата из должностных инструкций для визовых офицеров: <noindex>http://www.cic.gc.ca/english/resources/man...op/op14-eng.pdf</noindex>
  11. Так вот же в вашей цитате и сказано: или опыт или образование.
  12. Не совсем точно. В сегодняшнем законе записано: низкоквалифицированным работникам не продлевать Work Permit дольше 4 лет. Исключение - работник уже получил positive selection decision or approval in principle по иммиграционной программе. То есть - у вас 4 года на то, чтобы податься по какой нибудь иммиграционной программе. В противном случае - the WORKER MUST LEAVE THE COUNTRY. Про уменьшение 4 лет до 2 лет решения ещё нет, только слухи. Никакого запрета на иммиграцию с Олимеля тоже нет!
  13. Не факт. Если люди разбегутся с завода и их станет меньше 30%, то работодатель снова сможет получать новые LMO и завозить новых работников.
  14. Изменения в том, что если на заводе работает больше 30% иностранцев (от числа всех работников) - то завод уже не сможет получить новые LMO и привезти новых работников на смену тех, кто иммигрирует. Вот работодатель и будет держать подольше тех, кто есть. Программа иммиграции с этого завода называется Employer-Driven Stream, то есть без желания и участия работодателя иммигрировать не получится. Хоть 6 месяцев отработай, хоть 46.
  15. Срок вашего пребывания по рабочей визе в Канаде ограничен 4 годами: <noindex>http://www.cic.gc.ca/english/resources/man.../2013/ob523.asp</noindex> Вы можете хоть сегодня внутри Канады получить другой Work Permit для работы на другого работодателя. На Олимель вы можете работать 2 года, но не обязаны. У вас есть легальный статус в Канаде и он ничем не хуже статуса любого другого иностранного работника. Практически каждому из них приходится менять работодателя в Канаде, это нормально. А даты на визе вообще никакого отношения к срокам пребывания в Канаде не имеют.
  16. Да хоть на 1 день контракт, всё равно его достаточно. Никто вам не запрещает найти другого работодателя и получить новый Work Permit. У вас есть 4 года на то, чтобы выполнить условия какой нибудь иммиграционной программы. Вы не обязаны сидеть и ждать пока Olymel "разродится".
  17. Правила про максимум 2 года пребывания в Канаде по рабочей визе для низкоквалифицированных работников начнут работать с лета 2015 года. То есть - через год вам дадут возможность находиться в Канаде ещё на 2 года. На сегодняшний день работает ограничение в 4 года. <noindex>http://www.esdc.gc.ca/eng/jobs/foreign_wor.../timeline.shtml</noindex>
  18. К сожалению не нашла данный вопрос на сайте CIC, но на сайте правительства Саскачевана он есть: <noindex>http://www.saskimmigrationcanada.ca/workin...tchewan-english</noindex> <noindex>http://www.saskimmigrationcanada.ca/workin...tchewan-russian</noindex>
  19. Нет, при увольнении не лишают Work Permit'а и не депортируют из Канады. Повторяю: можно находиться в Канаде до конца срока действия Work Permit'а.
  20. Это неверно. Если у человека на руках действующий Work Permit - он может находиться в Канаде до конца срока действия этолго пёрмита. Независимо от того, работает он или нет на работодателя, указанного в Work Permit.
  21. simsim

    Fswp 2014

    А официальный выглядит совершенно по другому: <noindex>http://www.cic.gc.ca/english/immigrate/ski...pplications.asp</noindex>
  22. Обычно дают сразу после интервью (если решение офицера положительное). Стандартный срок действия этого приглашения - 6 месяцев. За это время надо подать документы в MPNP.
  23. Вот такая открытка (приглашение подавать документы на сертификат отбора провинции):
  24. Манитоба обьявила о выездных сессиях в Польше и Германии. Наших тоже будут принимать: Желающие получить приглашение на подачу иммиграционных документов - говьте IELTS сертификат и резюме. Напомню, что такие сессии - один из немногих шансов иммигрировать в Канаду без job offer'а и дорогостоящего обучения в Канаде. <noindex>http://www.immigratemanitoba.com/2014/04/1...itment-mission/</noindex>
  25. Я нашла статистику сдачи citizenship теста. Информация отсортирована по: возрасту; полу; образованию; провинциям; национальности; длительности пребывания в Канаде; программам иммиграции. А также - анализ причин несдачи теста. Публикую в том виде, в котором получила: <noindex>https://drive.google.com/file/d/0BweyBSEufe...dit?usp=sharing</noindex>
×
×
  • Создать...