Перейти к содержанию
Форум «Чемодан» — путешествия, иммиграция, работа за рубежом

Farmer

Чемодан
  • Публикаций

    5
  • Зарегистрирован

Репутация

0 Обычный

Информация о Farmer

  • Звание
    Дебютант

Посетители профиля

Блок последних пользователей отключён и не показывается другим пользователям.

  1. MartinEden, Micellangelo, дякую вам за допомогу. Залишається сподіватися, що фермер погодиться на такий контракт. Іще хотів запитати, щодо досвіду роботи та освіти. - "You must have all qualifications for the position including training/education and any required licence or certification." - якщо в канадському посольстві в Україні мені одобрять надання візи для роботи в Канаді, то тих документів, які я надам там (паспорт господарства та референс листи від колег) буде достатньо, щоб підвердити свій досвід роботи уже подаючи в Канаді на EOI? Іншими словами, якщо мене вже візьмуть на роботу значить ті документи , що я надав в посольстві достатні для "...qualifications for the position...". Також освіта в мене вища технічна, не пов*язана з сільським господарством, тож ще хотів запитати в "The EOI ranking" в розілі education може зарахуватися вища освіта не пов*язана з моєю роботою в Канаді? І якщо зараховується, то підтвердження диплома краще розпочати, поки ще ти знаходишся в Україні, чи можна взяти його з собою і зробити це там?
  2. MartinEden , еще раз спасибо Вам за ответ. Выходит, что точно 30 часов в неделю считается фул-таймом, как вы мне с Micellangelo и говорили. Но непонятно другое: Это значит что они считают сколько у кандидата было фул-таймных недель за последние 5 лет. То есть если я к примеру работаю 6 месяцев фултайм в год, а остальные 6 месяцев нет, то получается что за 2 года набегает 1 фултаймный год, я правильно понял? Или же они берут каждый год отдельно и если не все рабочие недели в году фултаймные, то они его не засчитывают?
  3. Micellangelo велике Вам дякую за відгук. Не могли б Ви, будь-ласка, дати посилання де саме Ви це прочитали, бо я не зміг знайти на офіцфйному сайті інфу про це, а наприклад на gov.mb.ca написано - Standard hours of work are generally 8 hours in a day and 40 hours in a week. Це точно буде вважатися як фул-тайм джоб? Тобто виходить, що з точки зору органів влади Манітоби головним є не рівномірний розподіл робочих годин, а рівномірний розподіл зарплати? Тобто в контракті має бути прописано, що я працюю 30 год в тиждень круглий рік, чи що мені платять еквівалент 30 год в тиждень, чи як саме це має бути правильно прописано в контракті? І ще, можливо трохи некоректне питання, чи це буде нормально з точки зору їхнього законодавства? Мабуть, навіть трошки більше часу це займе, бо для подання на постійне проживання треба відпрацювати 12 місяців, так як, я я підпадаю під Temporary Foreign Workers (TFWs) and International Students: Manitoba Graduates in occupations not on Manitoba’s published In demand Occupations list who have been working a minimum of 12 months in Manitoba. Я так розумію, "3-6 міс ПНП" - це час на оформлення заявки на постійне місце проживання, а "12-18 міс. ПР" - це час на очікування одобрення заявки? Виходить, що отримавши статус permanent residence, якщо раптом я з якихось причин захочу змінити роботодавця, то cтатус залишиться, але в такому разі я матиму змогу працювати тільки по тій же спеціальності, я правильно зрозумів? Іще плюсом є те що можна користуватися машиною безкоштовно, але мінусом, що треба буде тягати ящики по 35 кг вагою. Якщо фермер відмовиться прописувати контракт під мої умови, чи є якісь інші варіанти там залишитись по роботі? Вибачте за багато запитань, просто більше нема в кого запитати. Заздалегідь дуже Вам дякую за відповіді.
  4. MartinEden, спасибо большое за отклик. Опишу все более детально. Поиск работодателей осуществлял сам (найти было непросто) через интернет. Со мной связался фермер с Канади и предложил пройти интервью по Скайпу. В назначеное время созвонились, побеседовали, вроде бы все прошло хорошо, он сказал, что заинтересован в моей кандидатуре и будет делать разрешение на работу, свяжется со мной в начале зимы. Условия работы - в теплый период года -разные сельхоз работы на улице (по сути в основном как грузчик), в холодный период года - работа в шапе (подготовка к следующему сезону, уборка и уход за фермой, мелкий ремонт техники). Ферма небольшая, поэтому предложил жить в комнатке в гараже (за нее платить не надо), раньше там жил предыдущий работник, который уехал. Зарплату предлагает по сути минимальную - около 12 канадских доларов в час. Но, как и на любой ферме, в случае хорошего урожая возможны бонусы. Сразу было оговорено, что зимой работы мало и будет мало рабочих часов, сколько именно я в интервью постеснялся спросить, а джоб офер пока еще мне никто не присылал. Так вот я сижу и думаю если зимой я буду работать, скажем, всего по несколько часов в день, возможно еще и неполную рабочую неделю, то будет ли это считаться фул тайм джоб офер, который подойдет для Skilled worker in Manitoba stream? Летом как я понял будет наоборот много работы. И еще я вот думаю смогу ли я прожить там на эти деньги, так как по сути если все будет хорошо, надо будет проработать на этой ферме около 6 лет - 1 год чтобы получить перманент резиденс, 4 года для получения гражданства, и еще около 1 года ждать пока его дадут. Коротко о себе - мне 34, не женат, имею высшее техническое образование в сфере строительства и 6 лет стажа по нему, но последние 5 лет работал на своей маленькой ферме в Украине, английский знаю приблизительно на уровне IELTS 6.
  5. Уважаемые форумчаны, подскажите, пожайлуста в моей ситуации. Потенциальный работодетель с Канады планирует для меня делать рабочую визу на год (или может даже на два) для работы на ферме. Специфика сельской работы такая, что в теплый период работы очень много, а зимой работы мало, поэтому зимой будет мало рабочих часов. Сколько должно быть минимально часов в день чтобы job offer считался full time и как считаются эти часы - сумарно, то есть за целый год или нет? Подойдет ли такая работа для Skilled worker in Manitoba stream? Там следующие требования : Temporary Foreign Workers (TFWs) in occupations not on Manitoba’s published (удалено модератором на основании Правил форума) list who have worked a minimum of 12 months in Manitoba with an LMIA-supported or LMIA exempt work permit; You must have a long-term, full-time job offer that meets Manitoba’s employment and wage standards for the occupation;Your working conditions consistent to those of Canadian Citizens/Permanent Residents of Canada; and Your position is not home-based, part-time, temporary, seasonal, or commission-based. Я спрашиваю потому как не знаю, возможно ли будет после 12 месяцев работы в Канаде по даному контракту (продлив его) подаваться на permanent residence или за счет недостатка рабочих часов зимой такая работа не подойдет. Работа очень тяжелая физически и платят минималку по провинции, то есть поехать просто на заработки я смысла не вижу, а вот если есть шанс остаться, то я готов работать. Заранее благодарю за ответы.
×
×
  • Создать...