Імміграція в Канаду через роботу. З чого почати?

[Pushinka12]

Доброго дня! Читали із чоловіком форум, офіційні джерела про імміграцію , але чесно кажучи ясної картини не бачимо для нашої ситуації, тому вирішили запитати поради у вас. За що будемо дуже вдячні!

Чоловік, 26,5 років. Із нас двох більш реальні шанси подаватись у чоловіка, він працює тестувальником програм в іноземній компанії, постійно співпрацює із англомовними замовниками, відповідно має хороший рівень англійської ( тест ELTC ще не здавали) Його професія є в переліку NOC - software quality assurance engineer. Має диплом з вищою освітою - інженер електронщик КПІ. Досвід роботи 1,5 роки на даний момент.

Я, 27 років - маю досвід роботи в кол центрі 3 роки, на ресепшині -1,5 роки, асистентом 3 роки в одній і тій де компанії. Диплом зовсім не по фаху ( - Соціальний педагог і практичний психолог (Драгоманова) Так склалось, що по диплому жодного дня не працювала. Англійська - PRE Intermedia, досвід роботи з іноземцями дуже малий ( на ресепшині) Діток у нас ще не має.

По фінансам : є своїх 6000 $ також можемо позичити у батьків , щоб показати потрібну суму на рахунку.

Підкажіть будь ласка, який шанс знайти роботу для чоловіка?

Скільки це приблизно займає часу ?

По якій програмі краще подаватись і який алгоритм дій повинен бути?

Можливо , порадите сайти пошуку роботи в Канаді. Ми розсилали резюме і додавались до груп в Linkedin, але ніякого результату (

Дуже б хотілось переїхати до Ванкувера , подобається Британська Колумбія і поряд біля Сіетлу живуть родичі.

 

Будемо чекати на ваші поради і коментарі. Можливо, щось із важливого не врахувала - дам відповідь, при запитанні.

 

 

[klinton]

Почитайте пока сайт правительства Канады на тему LMIA:

<noindex>http://www.cic.gc.ca/english/work/employers/lmo-basics.asp</noindex>

 

Если в 2-х словах, чтоб нанять зарубежного рабочего работодатель должен получить разрешение от правительства. Взамен он платит деньги, предоставляет доказательства что он не нашёл канадского гражданина на туже должность и он (работодатель), соглашается на возможные дополнительные проверки его предприятия.

Вывод: нужно искать выходы непосредственно на работодателя и говорить с ним. На практике, как мне кажется, доказать что нет квалифицированного канадца на должность в ИТ будет сложно. Не говоря о остальных "бенефитах" для работодателя. Хотя, чисто теоретически, можно попробовать найти работу далеко от центров цивилизации.

Сайты поиска работы - плохо искали: JobBank, Kijiji, Monster, Workopolis, indeed, knighthunter

 

Смотрите варианты ехать учиться и профильную тему.

 

Ещё смотрите всё что связанно с Express Entry, наверное, это самая актуальная сейчас тема по любому стриму иммиграции... Может я нагнетаю, конечно, но пока не было выборок (за 2 месяца) людей без ЛМИА/Провинциальной программы. НО всё может измениться. В любом случае рассматривайте как податься на ЕкспресЕнтри. Там рейтинговая система, и у Вас может получиться не плохой балл. Если что-то измениться, то может даже ехать в Канаду работать не нужно будет

[Pushinka12]

Дякую за поради, будемо розбиратись далі.