trinity.04

Так а как тогда действует закон о въезде в Украину? как еще понимать эту "арифметику"?

здравствуйте! может быть не совсем по адресу, но я тоже прочитала это постановление про выдачу прав (раздел для иностранных граждан), и у меня есть несколько вопросов. поскольку я живу в РБ (гражданка РБ), права сейчас у нас выдаются международного образца. т.е. исходя из этого постановления, даже если я получу временный вид на жительство в Украине, то по первости я могу ими пользоваться (выданы права в Минске в 2011 году). Но если я планирую получать постоянный ВНЖ, и соответственно планирую дальнейшее проживание в Украине и планирую пользоваться автомобилем, то мне нужно подтвердить мои права международного образца в местном ГАИ в Украине (т.е. сдать теоретический и практический экзамен?). Я правильно всё поняла? спасибо

Спасибо за ответ. но хотела бы уточнить, т.е. получается, что я въезжаю например на месяц (т.е. этих 30 дней), после чего я обязана зарегистрироваться (т.е. в ГМС по месту предполагаемой регистрации предъявить основания (например, свидетельство о браке с гражданином Украины, либо визу тип Д) для продления, а "основание для продления" - это наверное и есть получения ВНЖ. получается так? просто, например, если нет никаких оснований (рассмотрим такой вариант), то получается, истекают 30 дней, я обязана выехать обратно в РБ. После чего въехать обратно (ну если нужно, конечно), и у меня есть еще 60 дней в течение 180 (ну с учетом того, что уже 30 я потратила). т.е. мне дается 90 дней на полгода пребывания, но регистрироваться я должна после 30 дней постоянно там нахождения. так? тогда другой вопрос. например, я приехала, побыла меньше 30 дней (28), выехала обратно. потом опять вернулась через неделю. опять побыла 28 дней. потом опять на неделю выехала. потом опять приехала на 28 дней. т.е. в общей сложности я уже пробыла на территории Украины 90 дней (чуть меньше конечно), и прошло всего 3 месяца. т.е. получается, что ближайшие еще 3 месяца я не могу въехать (исходя их положения 90 дней на 180). и могу въехать только когда наступят следующие 180. я правильно понимаю??

Изучайте, особенно обратите внимание на пункты, которые я выделил Для отримання дозволу на використання праці іноземця роботодавець подає до відповідного регіонального центру зайнятості документи передбачені пунктом 5 Порядку видачі, продовження строку дії та анулювання дозволів на використання праці іноземців та осіб без громадянства, затвердженого постановою Кабінету Міністрів України від 08.04.2009 р. № 322: 1. заява; 2. дві кольорові фотокартки 3,5 Х 4,5 см; 3. обґрунтування доцільності використання праці іноземця і можливості створення для нього відповідних умов для перебування і роботи; 4. документ (наказ, витяг з протоколу, доручення, тощо), оформлений в установленому порядку, який посвідчує право особи представляти інтереси роботодавця у центрі зайнятості; 5. довідка органу державної податкової служби про сплату роботодавцем податків та зборів (обов’язкових платежів); 6. довідка центру зайнятості про відсутність у роботодавця заборгованості перед Фондом загальнообов’язкового державного соціального страхування України на випадок безробіття; 7. квитанція про внесення плати за розгляд заяви; 8. копія проекту трудового договору (контракту), засвідчена роботодавцем; 9. довідка, скріплена печаткою та завірена підписом роботодавця (у разі наявності на підприємстві режимно-секретного органу - також підписана його керівником), про те, що робоче місце або посада, на яких використовуватиметься праця іноземця, відповідно до законодавства не пов'язані з належністю до громадянства України і не потребують надання допуску до державної таємниці; 10. довідка органу внутрішніх справ служби про відсутність (наявність) судимості у іноземця, який на момент оформлення дозволу перебуває на території України; 11. довідка уповноваженого органу країни походження (перебування) про те, що іноземець, який на момент оформлення дозволу перебуває за межами України, не відбуває покарання за скоєння злочину та не перебуває під слідством; п.12. копію статуту роботодавця, засвідчену в установленому порядку; п.13. копії документів про освіту або кваліфікацію іноземця; п.14. копії сторінок паспортного документа іноземця, що містять основні ідентифікаційні дані; п.15 виписку або витяг з Єдиного державного реєстру юридичних осіб та фізичних осіб – підприємців. У зв’язку з тим, що працевлаштуватися на території України іноземець чи особа без громадянства може лише у випадку відсутності в регіоні фахівців, які здатні виконувати цей вид роботи, або є достатні підстави доцільності використання праці іноземних фахівців, то безпосередньому поданню роботодавцем необхідних документів до центру зайнятості має передувати робота з пошуку працівників в Україні (шляхом подання до центру зайнятості форми звітності № 3-ПН „Звіт про наявність вакансій”). Спасибо Вам!!! Буду разбираться!

Обращайтесь в налоговую (обычно областную или городскую) по месту будущего проживания в Украине. При себе паспорт + миграционная карточка. Работодатель разрешение на трудоустройство планирует получить? Без него временный вид на жительство не получите, если нет иных оснований. Спасибо за ответ!!!! Да, работадатель сказал, что готов сделать и оформить всё что нужно, точнее предоставить все необходимые документы, но сначала мне нужно самой сделатьэтот код, и поттм уже я попрошу у него документы для получения разрешения на трудоустройство. Подскажите, где я могу найти перечень документов для разрешения?? (мой работадатель готов предоставить всё, но с учетом, что я сама буду бегать и делать ) хотелось бы знать, где в Киеве это можно оформить, и знать бы перечень какой (время быстротечно, уже на дворе 2013...мало ли поменялся список. хочу уточнить на всякий случай, а то я к тому же не особо в юридических документах и постановлениях ориентируюсь). Спасибо еще раз!!!!

подскажите пожалуйста. что-то я как-то не могу понять одной вещи. Я искала работадателя в Киеве. Нашла, мне сказали что для трудоустройства мне нужен идентификационный код (чтобы официально взять меня на работу, заключить со мной договор, и т.п.). Поскольку я гражданка РБ, но у меня нет никакого даже ВНЖ. Мой работадатель сказал, что ему нужен только этот код, а вопросы моего проживания - это неважно. У меня вопрос, даже если я и получу этот код (мне нужно нотариально завер перевод на укр моего паспорта или что-то еще??), то легально я могу находиьтся на территории Украины только 90 дней в теч полугода. Т.е. мне, чтобы продолжать работать 91, 92 ой день в Украине, нужно позаботиться о ВНЖ?? Получается так?? Этот договор, который заключит со мной работадатель (он пометил что будет испыт срок - 3 мес = 90 дней ), будет ли основанием для получения ВНЖ? (просто интересно, если мне дадут договор на 3 мес, с возможностью продления после испытательного срока, то наверное как-то страннова-то получать с ним ВНЖ на более продолжительное время, с учетом того, что ВНЖ (если основание явл-ся работа) дается сроком на тот период, как у тебя действует трудовой договор) ) потом мне еще интересно, ВНЖ чтобы получить, допустим будет основание работа, нужно позаботиться о жилье? (договор аренды или регистрация?) так?? рассмотрим на примере рег-ции. Есть знакомый, который согласен меня зарег-ть у сеня на квартире. Вопрос: все нужные документы мы с ним собираем и несем куда??? И еще, я видела такой момент на форуме, что получаем "ВНЖ без права на трудоустройство"...хм, а как же идентификационный код?? ведь некоторым работадателям не нужен ВНЖ...как-то не совсем понятно...А если я замуж выйду?? основание для получения ВНЖ у меня будет. но что это получится? я не смогу трудоустроиться?? я наверное, что-то недопонимаю. Разъясните, пожалуйста. И еще, у кого лучше консультироваться по таким вопросам: по приезду в Киеве (в какие органы обращаться??) или у себя на месте в Посольстве Украины в Минске??? спасибо за помощь! очень горящая для меня тема, поскольку планирую переезд. Спасибо!!!