janpes

Добрый день! В 2014 просрочил О Пер визу в Германии (дали бан на 6 месяцев). Пытаюсь получить Визитор Визу. Нужно ли акцентировать внимание офицера в канадском посольстве на это? Написать почему просрочил и т.д.? Я собирался написать дополнительный CV с разъяснением причин, почему просрочил, и сроков. (В паспорте стоит 3 месяца, но виза продлевается до 12 месяцев. Просрочил на 5 месяцев). Буду очень благодарен за помощь!

Ну основная цель - просто визит. Уход за детьми тогда можно упустить, просто говорю на форуме как есть. Доходов помимо работы нету. 26 лет. Если я не буду увольняться, а смогу получить отгул на 3 месяца за свой счёт, это всё изменит?

Ок, спасибо! Судя по всему дела не очень)

Недвижимости, машины и земли нету. На аккаунте смогу на данный момент набрать около 250 CAD. А если указать, что работа за мной сохраняется, то шансы вырастут?

Добрый день! Прошу помочь советом. Я еще месяц назад сообщил об уходе с работы, и это не было связано с поездкой в Канаду (даже не знал, что позовут), но теперь боюсь, что в посольстве расценят уход как желание в дальнейшем не вернуться из Канады. Вызывает семья (друзья) для ухода за детьми пока родители отсутствуют и просто времяпровождения вместе на 3 месяца. Не работа! Но проживание, питание, перелёт и путешествия по Канаде покрывают они (это указано в письме от вызывающей стороны). Документы собираюсь подавать 3-8 мая, уходить 15 мая (заявку об уходе еще не писал). Вопрос такой: нужно ли указывать то, что я буду уходить с работы, и точную дату (полный срок работы, с зарплатой и т.д)? Или можно просто отчёт за всё время, включая апрель? Лично я хочу просто указать дату ухода (начало-конец работы), то же самое указать и в аппликации imm5257e. Могут ли не выдать визу из-за ухода с работы прямо перед визитом? Что можно/нужно указать в Справке с места работы, что бы всё прошло успешно? Отпуск мне на 3 месяца не дадут (да и не дали бы), да и просить поздно, так как уже всех поставил в известность, что ухожу. Авиабилет смогу предоставить туда и обратно с точными датами вместе с документами. Прошу прощения если много текста - хотел сразу дать всю инфу. Буду очень благодарен за ответ!

Добрый день! Прошу помочь советом. Я еще месяц назад сообщил об уходе с работы, и это не было связано с поездкой в Канаду (даже не знал, что позовут), но теперь боюсь, что в посольстве расценят уход как желание в дальнейшем не вернуться из Канады. Вызывает семья (друзья) для ухода за детьми пока родители отсутствуют и просто времяпровождения вместе на 3 месяца. Не работа! Но проживание, питание, перелёт и путешествия по Канаде покрывают они (это указано в письме от вызывающей стороны). Документы собираюсь подавать 3-8 мая, уходить 15 мая (заявку об уходе еще не писал). Вопрос такой: нужно ли указывать то, что я буду уходить с работы, и точную дату (полный срок работы, с зарплатой и т.д)? Или можно просто отчёт за всё время, включая апрель? Лично я хочу просто указать дату ухода (начало-конец работы), то же самое указать и в аппликации imm5257e. Могут ли не выдать визу из-за ухода с работы прямо перед визитом? Что можно/нужно указать в Справке с места работы, что бы всё прошло успешно? Отпуск мне на 3 месяца не дадут(да и не дали бы), да и просить поздно, так как уже всех поставил в известность, что ухожу. Авиабилет смогу предоставить туда и обратно с точными датами вместе с документами. Буду очень благодарен за ответ!