Ок, спасибо.
Как я понимаю, вопрос субъективный, каких-либо законов или правил на этот счет нет. Рассматривают индивидуально.
Но их мотивы не понятны. Видимо отказывают, когда подозревают, что студенческая виза есть способ трудоустройства, т.е. нарушается цель выдачи визы?
Прокомментируйте пожалуйста этот случай подробнее. Если была виза и карта на основании разрешения на работу, затем контракт и карта истекли, получена виза на учебу - будут ли проблемы при получении карты побыта?