Перейти к содержанию



Jareth

Переезд с семьёй в Польшу 2019

Рекомендуемые сообщения

Народ, привет!


Помню, пару лет назад была вполне возможна такая схема:
1. Папа приезжал по безвизу. Получал умову о праце + ошвядчення, подавался на зазволення и карту побыта по работе. Находил жилье с договором аренды.
2. В рамках безвиза приезжали жена и дети и подавались (если хватало дохода) на КП по другим обстоятельствам.
Дальше понятно - мельдунки, школа, работа, томительное ожидание карты.

Вроде с апреля лавочку прикрыли. Приехать и начать трудиться можно, а вот податься на карту уже ни-ни. Надо выезжать, делать визу Д и только потом подаваться на карту.
Подскажите пожалуйста в 3 словах порядок действий для семьи. Цель - папе получить КП по работе, остальные пойдут паровозом по другим обстоятельствам.
Заранее спасибо

Ссылка на комментарий
Поделиться на другие сайты

7 минут назад, Jareth сказал:

Вроде с апреля лавочку прикрыли. Приехать и начать трудиться можно, а вот податься на карту уже ни-ни. Надо выезжать, делать визу Д и только потом подаваться на карту.

А еще говорят, что кур доят... Податься на карту можно в любой момент. Даже до начала работы.

Незнание законов не освобождает от наказания. Знание - как правило, да.

Ссылка на комментарий
Поделиться на другие сайты

Инфа отсюда https://udsc.gov.pl/nowelizacja-ustawy-o-cudzoziemcach-2/

Пункт 8. Да, там написано про шенгенские визы, безвиз это несколько иное. 

Вопрос - в какую сторону выкручивать руку сотруднику ужонда?) Видимо, придется бодаться :(

и ещё, правильно ли я понимаю, чтобы дать иностранцу умова о праце на 3 года (или сам неокрешленный) достаточно желания работодателя и наличия бумаги в принтере?

 

 

Ссылка на комментарий
Поделиться на другие сайты

10 часов назад, Jareth сказал:

Инфа отсюда https://udsc.gov.pl/nowelizacja-ustawy-o-cudzoziemcach-2/

Пункт 8. Да, там написано про шенгенские визы, безвиз это несколько иное. 

Вопрос - в какую сторону выкручивать руку сотруднику ужонда?) Видимо, придется бодаться :(

и ещё, правильно ли я понимаю, чтобы дать иностранцу умова о праце на 3 года (или сам неокрешленный) достаточно желания работодателя и наличия бумаги в принтере?

 

 

Там вообще-то про конкретные цели выдачи виз и несовпадение их с целью выдачи карты побыта.

Если у Вас виза по работе и карта по работе - нет оснований нее не давать. Точно так же и с учебой. А вот если Вы приехали по туристической визе, а карта по работе - это повод для отказа в рассмотрении.

Поскольку безвиз не ограничивается одной конкретной целью (находясь по безвизу даже работать можно, главное разрешение получить) - на него это не распространяется.

 

ЗЫ. Бумага в принтере тоже не нужна - можно от руки написать, если не лень. Ну и еще желание работника желательно, все-таки договор подразумевает, что есть хотя бы две договаривающиеся стороны.

Незнание законов не освобождает от наказания. Знание - как правило, да.

Ссылка на комментарий
Поделиться на другие сайты

Присоединяйтесь к обсуждению

Вы можете написать сейчас и зарегистрироваться позже. Если у вас есть аккаунт, авторизуйтесь, чтобы опубликовать от имени своего аккаунта.

Гость
Ответить в этой теме...

×   Вставлено с форматированием.   Вставить как обычный текст

  Разрешено использовать не более 75 эмодзи.

×   Ваша ссылка была автоматически встроена.   Отображать как обычную ссылку

×   Ваш предыдущий контент был восстановлен.   Очистить редактор

×   Вы не можете вставлять изображения напрямую. Загружайте или вставляйте изображения по ссылке.



×
×
  • Создать...