Перейти к содержанию
Форум «Чемодан» — путешествия, иммиграция, работа за рубежом
chitok

Подача На Карту Побыту

Рекомендуемые сообщения

8 минут назад, AlexAG сказал:

Судимости - это не забота погранцов. Реестры должников - только в рамках предусмотренных законом (например, при пересечении границы на авто - проверка наличия неуплаченных штрафов и т.п.). SIS - это понятно, но это тоже работает только при пересечении границы.

Легальность трудоустройства проверяет PIP, а погранцы нужны, чтобы в случае нелегальности работы депортировать иностранца.

Но это все равно никакого отношения к фиктивности не имеет, а я говорил именно о фиктивном трудоустройстве.

ЗЫ. Легальность пребывания - имеете ли Вы право находиться в Польше на законных основаниях. В случае безвиза, например - не превысили ли Вы лимит в 90 дней

Спасибо за развернутый ответ. А что подразумевает легальность пребывания по Blue Card/Karta Pobytu тогда? 

Изменено пользователем Prostoswine

Поделиться сообщением


Ссылка на сообщение
Поделиться на другие сайты
1 минуту назад, Prostoswine сказал:

Спасибо за развернутый ответ. А что подразумевает легальность пребывания по Blue Card/Karta Pobytu тогда?

Актуальность оной. Вообще, при подачу на карту легальность пребывания требуется конкретно в момент подачи. Если старая карта еще действует - значит, пребывание легально.

Поделиться сообщением


Ссылка на сообщение
Поделиться на другие сайты
1 час назад, AlexAG сказал:

Актуальность оной. Вообще, при подачу на карту легальность пребывания требуется конкретно в момент подачи. Если старая карта еще действует - значит, пребывание легально.

Насколько я знаю одним из условий выдачи Blue Card является наличие работы. Входит ли в проверку Страж Граничный по БлюКард факт того, что человек все еще трудоустроен в той же самой компании (если не подавал сведений об обратном)? 

Проще говоря - каковы критерии "актуальности карты"? Только тот факт, что карта не аннулирована? 

Согласно, например, http://www.migrant.info.pl/kontrol-i-legalnost-prebyvanija-inostranca-v-polshe-kopia.html - это по сути паспорт, зазволение (или децизия о предыдущей карте) и действующий рабочий контракт. 

Изменено пользователем Prostoswine

Поделиться сообщением


Ссылка на сообщение
Поделиться на другие сайты
25 минут назад, Prostoswine сказал:

Насколько я знаю одним из условий выдачи Blue Card является наличие работы. Входит ли в проверку Страж Граничный по БлюКард факт того, что человек все еще трудоустроен в той же самой компании (если не подавал сведений об обратном)? 

Нет. Но Вы сами обязаны об утрате работы сообщить.

Поделиться сообщением


Ссылка на сообщение
Поделиться на другие сайты
4 минуты назад, AlexAG сказал:

Нет. Но Вы сами обязаны об утрате работы сообщить.

AlexAG, извините, наверное я уже замучал своими вопросами :

Можете таки прокомментировать, "каковы критерии "актуальности карты"? Только тот факт, что карта не аннулирована воеводой?".

Подходит ли под "легальность пребывания" ссылка, которую я привел - http://www.migrant.info.pl/kontrol-i-legalnost-prebyvanija-inostranca-v-polshe-kopia.html.

 

Спасибо!

Поделиться сообщением


Ссылка на сообщение
Поделиться на другие сайты
1 час назад, Prostoswine сказал:

Можете таки прокомментировать, "каковы критерии "актуальности карты"? Только тот факт, что карта не аннулирована воеводой?".

Кроме аннуляции воеводой она еще может просто банально закончиться :)

Поделиться сообщением


Ссылка на сообщение
Поделиться на другие сайты
11 минут назад, AlexAG сказал:

Кроме аннуляции воеводой она еще может просто банально закончиться :)

Хотелось бы верить, что кроме этих двух условий на актуальность карты ничего повлиять не может. 

Еще момент, который интересует - так как впервые подавался на карту с командировками - подтверждающие данные о командировках, как то polecenie wyjazdu мне нужно прикладывать ТОЛЬКО к документам в Ужонд, да и то если попросит, верно?

Правильно ли я понимаю, что эти же polecenie wyjazdu не требуются для SG?

Спасибо. 

Поделиться сообщением


Ссылка на сообщение
Поделиться на другие сайты
20 минут назад, Prostoswine сказал:

Правильно ли я понимаю, что эти же polecenie wyjazdu не требуются для SG?

Вы не обращаетесь в погранслужбу для получения карты побыта. И сам ужонд обращается к ним напрямую только с целью сверить Вашу информацию о выездах за пределы Польши с информацией погранслужбы. Потому - для погранслужбы от Вас не нужно вообще ничего, кроме тех документов, которые ужонд и так от Вас получит.

Поделиться сообщением


Ссылка на сообщение
Поделиться на другие сайты
14 минут назад, AlexAG сказал:

Вы не обращаетесь в погранслужбу для получения карты побыта. И сам ужонд обращается к ним напрямую только с целью сверить Вашу информацию о выездах за пределы Польши с информацией погранслужбы. Потому - для погранслужбы от Вас не нужно вообще ничего, кроме тех документов, которые ужонд и так от Вас получит.

Хорошо, спасибо большое! Так как polecenie wyjazdu не требуются для SG, а в Ужонде о них и не заикались (хотя я донес все, что они просили, на данный момент) - буду ждать вердикта от служб.

Правильно ли я понимаю, что при положительном репорте всех трех служб и отсутствии проблем с документами инспектор Ужонда должен выдать положительную децизию? Или опять возможна чехарда с запросом очередного вороха документов?

Поделиться сообщением


Ссылка на сообщение
Поделиться на другие сайты
6 минут назад, Prostoswine сказал:

Или опять возможна чехарда с запросом очередного вороха документов?

Эта возможность никогда никуда не денется :-D Даже при отсутствии необходимости в этих документах.

Поделиться сообщением


Ссылка на сообщение
Поделиться на другие сайты
14 часов назад, AlexAG сказал:

Нет. Но Вы сами обязаны об утрате работы сообщить.

Возвращаясь к нашему разговору, скопирую сюда часть типичного ответа SG на один из моих предыдущих вопросов:

Polska Straż Graniczna sprawdza i odpowiada tylko i wyłącznie za kontrolę graniczną podczas wjazdu/wyjazdu z RP oraz  kontrolę legalności pobytu/zatrudnienia na terytorium RP.

Поэтому, собственно, у меня и возник вопрос вчера - раз kontrolę legalności zatrudnienia - тогда от SG должны быть меры для контроля легальности трудоустройства подавшихся на БлюКард во время проверки по запросу Ужонда. 

Поделиться сообщением


Ссылка на сообщение
Поделиться на другие сайты
В 15.12.2019 в 2:08 PM, Nataliia сказал:
В 29.11.2019 в 9:37 PM, Nataliia сказал:

Очень нужна помощь - фирма, в которой я работаю наняла юриста, который от моего имени подавал документы в ужонд. Документы приняли в июне, но печать так и не поставили, все это время ждали письма. Сегодня меня уволили и 31 декабря у меня последний день работы (подача на побыт и праца, я выпускник польского вуза и предыдущую карту имела с доступом к работе, но она закончилась). После 31 декабря могу ли я находится в Польше и сколько времени? Если я найду работу в январе что делть с внеском, ведь он подан на основании предыдущего работодателя и их юрист уже не будет меня поддерживть.

Если новая работа начинается 7 января а не 2 января, то будет ли основанием для ужонда отклонить мой внесек? Я собираюсь актуализировать только залончник 1, умову и зглошене до зус, сам внесек оставляю. 

Также при подаче внеска я подавала зашвядчене о незалеганю в податках но это было несколько месяцев назад. Ужонд не высылет мне писем и я не знаю нужно ли актуализировать этот документ? 

Может кто-то был в подобной ситуации и может помочь?

Поделиться сообщением


Ссылка на сообщение
Поделиться на другие сайты

Не знаю, на Дольным Шленску или во всей Польше, но в ужондах висит система второй день. У кого везвание на ставьение особисте и терминал не выдает билетики - пройдитесь по залу или спросите свободного инспектора. Нас направили в живую очередь и документы приняли, без пальцев. (Для Вроцлава - сегодня окошко 10)

Инспектора не видят дел вообще. 

И еще одно. При отправке заявлени почтой нет смысла прилагать ксерокопии. Все равно придется их нести еще раз. 

В 17.12.2019 в 6:53 PM, Nataliia сказал:

Может кто-то был в подобной ситуации и может помочь?

в 2017 году муж менял работодателя в процессе. Между окончанием работы на одного работодателя и начале работы у другого был 1 месяц. Потом просто подал новый залончник, умову, зглошение в зус и первые пару месяцев на новой работе высылал в дело инфу о складках.

Поделиться сообщением


Ссылка на сообщение
Поделиться на другие сайты
57 минут назад, bjj сказал:

При отправке заявлени почтой нет смысла прилагать ксерокопии. Все равно придется их нести еще раз. 

Ну, можно приложить, чтобы не забыть потом, но заверять их нотариально смысла действительно нет - все равно придется идти на откатывание пальцев, так что можно взять с собой оригиналы и сверить на месте. Либо донести копии во время визита - это уже кому как удобнее.

2 часа назад, bjj сказал:

в 2017 году муж менял работодателя в процессе. Между окончанием работы на одного работодателя и начале работы у другого был 1 месяц. Потом просто подал новый залончник, умову, зглошение в зус и первые пару месяцев на новой работе высылал в дело инфу о складках.

лично знаю человека, который донес новое приложение №1 и новую умову через 1.5-2 месяца после увольнения с предыдущего места работы, все это в процессе рассмотрения дела. И в течение двух недель после этого получил отказ с мотивировкой, что слишком долго нес (большой перерыв между увольнением и новой работой). Законность отказа - отдельный вопрос (я, например, считаю, что он абсолютно незаконен), но факт отказа имеется.

Поделиться сообщением


Ссылка на сообщение
Поделиться на другие сайты

Вопрос на засыпку.

Есть девушка, у нее есть двое детей 8 и 12 лет. Мужа нет.  Есть децизии о выдаче часовего побыта для детей. Может ли другой человек с доверенностью и детьми с паспортами отобрать карты побыта за нее?

Поделиться сообщением


Ссылка на сообщение
Поделиться на другие сайты

Подскажите, пожалуйста, по заполнению анкеты на КП: так как подаюсь на вторую карту, за прошедшие три года были выезды в РФ из Польши через Прагу, т.е автобусом/машиной до Праги и оттуда самолетом в Москву/Казань. Так же обратно. На границе получал штамп в паспорт в обе стороны, по ним и заполнял анкету. Сами поездки проходили одним днем - то есть приезжал в Прагу и улетал в РФ в тот же самый день.

1. Как верно указать день путешествия через Прагу в анкете - это пребывание в Польше или вне Польши?

2. Если подобных поездок было несколько, можно ли указать их скопом а-ля 'Czechy krótkie wizyty przez 1-2 dni 2017-2019'?

Спасибо!

 

Поделиться сообщением


Ссылка на сообщение
Поделиться на другие сайты
19 минут назад, Aleks сказал:

Как верно указать день путешествия

 

19 минут назад, Aleks сказал:

это пребывание

 

19 минут назад, Aleks сказал:

вне Польши

И только так.

21 минуту назад, Aleks сказал:

можно ли указать их скопом

Да можно, но на резидента нужны будут сами даты.

На обычную карту (очень часто) дни отсутствия не влияют.

Поделиться сообщением


Ссылка на сообщение
Поделиться на другие сайты
43 минуты назад, Yuna сказал:

 

На обычную карту (очень часто) дни отсутствия не влияют.

Спасибо за ответ, заинтересовало выражение в скобках - я считал что отсутствия вне Польши вообще не влияют на очередную карту побыту, при условии, конечно, что текущая действует все ещё. Это не так?

Поделиться сообщением


Ссылка на сообщение
Поделиться на другие сайты

Дни отсутствия влияют, когда вы, например, захотите получить очередную карту, но уже на другого работодателя.

Если вы, в понимании закона, были в Польше непрерывно 3 года - вам не надо тест рынка труда, что ускорит процедуру.

Поделиться сообщением


Ссылка на сообщение
Поделиться на другие сайты
30 минут назад, Yuna сказал:

Дни отсутствия влияют, когда вы, например, захотите получить очередную карту, но уже на другого работодателя.

Если вы, в понимании закона, были в Польше непрерывно 3 года - вам не надо тест рынка труда, что ускорит процедуру.

Так, теперь я запутался. Новую карту я получаю по тому же работодателю, что и первую. Но я всегда считал, что отработав более 2 лет у одного работодателя по Blue Card я могу сменить работу просто уведомив Ужонд об этом, без изменения децизии. Нужен ли мне будет тест рынка труда если в будущем я подамся на третью карту уже от новой компании? 

Поделиться сообщением


Ссылка на сообщение
Поделиться на другие сайты
1 минуту назад, Aleks сказал:

более 2 лет у одного работодателя по Blue Card

 

1 минуту назад, Aleks сказал:

я могу

Можете, но вы не сказали что у вас EU Blue Card.

Про тест рынка труда почитайте тут:

http://prawo.sejm.gov.pl/isap.nsf/download.xsp/WDU20130001650/U/D20131650Lj.pdf
Art. 129 - для голубой карты
Art. 114 ust. 3 - для обычной карты

Поделиться сообщением


Ссылка на сообщение
Поделиться на другие сайты

Что там сейчас с картами в Белостоке? Долго ждете децизию?

Зашла на сайт и слегка в шоке от нововведений, ввели электронную очередь, дат нет! Буду ловить или подавать вньосек почтой. Можно выбрать одну дату для себя, мужа и ребенка (подаю их стандартно по воссоединению с собой)?

У меня побыт до 20.06 этого года, стоит ли подаваться менее чем за 90 дней до окончания карты уже с новым ПИТом (после 20 марта), или лучше податься еще зимой? Цель - быть выездной постоянно.

Раннее всегда выдавали децизии в положенный законом срок (2 мес, ребенку - неделя). Сейчас меня терзают смутные сомнения.

На резидента могу подаваться только в начале следующего года ближе к февралю 2021 (надо будет хорошенько просчитать месяцы и даже дни, ибо у меня несколько лет пребывания делятся на 2), поэтому подавать на часовый и затягивать с документами, при этом быть не выездной - ну совсем не вариант.

Поделиться сообщением


Ссылка на сообщение
Поделиться на другие сайты
2 минуты назад, Анюта90 сказал:

Можно выбрать одну дату для себя, мужа и ребенка (подаю их стандартно по воссоединению с собой)?

В Варшаве нет, нужно писать письмо на мейл и они назначают подачу для целой семьи, как с этим в Белостоке не знаю.

 

3 минуты назад, Анюта90 сказал:

У меня побыт до 20.06 этого года, стоит ли подаваться менее чем за 90 дней до окончания карты уже с новым ПИТом (после 20 марта), или лучше податься еще зимой? Цель - быть выездной постоянно.

А смысл откладывать? Я бы уже подался. 

Поделиться сообщением


Ссылка на сообщение
Поделиться на другие сайты
1 час назад, erisaky сказал:

 

А смысл откладывать? Я бы уже подался. 

Ну типа если подаваться за 90 дней и позже, то это будет считаться "продлением". Поэтому и сомнения... 

Поделиться сообщением


Ссылка на сообщение
Поделиться на другие сайты

Присоединяйтесь к обсуждению

Вы можете написать сейчас и зарегистрироваться позже. Если у вас есть аккаунт, авторизуйтесь, чтобы опубликовать от имени своего аккаунта.

Гость
Ответить в этой теме...

×   Вставлено с форматированием.   Вставить как обычный текст

  Разрешено использовать не более 75 эмодзи.

×   Ваша ссылка была автоматически встроена.   Отображать как обычную ссылку

×   Ваш предыдущий контент был восстановлен.   Очистить редактор

×   Вы не можете вставлять изображения напрямую. Загружайте или вставляйте изображения по ссылке.


×
×
  • Создать...