Перейти к содержанию



valent1n

ЧаВо - Часто задаваемые вопросы по Польше...

Рекомендуемые сообщения

главное не везти запрещенные препараты,или иметь на них рецепт. Если везете много пачек, но для себя, то могут спросить рецепт, подтверждающий, что вам столько нужно с собой.

А для витаминов/угля/жаропонижающий - спокойно.

 

Значение имеет открыта ли баночка или закрыта? И еще вопрос: с посудой (тарелка, чашка, ложка) можно ли складывающийся нож везти?

Ссылка на комментарий
Поделиться на другие сайты

Значение имеет открыта ли баночка или закрыта? И еще вопрос: с посудой (тарелка, чашка, ложка) можно ли складывающийся нож везти?

нет, не имеет. Можно ножик, но не в ручной клади т.е. если летим, то помещаем в багаж кторый сдаём

Nie kradnij - władza nie znosi konkurencji

Ссылка на комментарий
Поделиться на другие сайты

подскажите, пожалуйста, может ли украинец, работая в Польше по приглашению, слетать оттуда в Болгарию на недельку? если да, то через турагентство П или У? где-то можно уточнить такую информацию? заранее благодарю.

 

 

Может. Через какое хочет тур. агенство, хоть через немецкое. Если виза в порядке, то не имеет значение тур. агентство.

Делай сегодня то, что другие не хотят — завтра будешь жить так, как другие не могут!!!

Ссылка на комментарий
Поделиться на другие сайты

Может. Через какое хочет тур. агенство, хоть через немецкое. Если виза в порядке, то не имеет значение тур. агентство.

То есть болг. тур. визы уже не надо, имея национальную польскую? И в Черногорию, Грецию также? Спасибо, что объясняете новичкам))

Ссылка на комментарий
Поделиться на другие сайты

То есть болг. тур. визы уже не надо, имея национальную польскую? И в Черногорию, Грецию также? Спасибо, что объясняете новичкам))

 

 

Нет не нужна национальная виза, имея польскую визу для стран, которые вошли в ЕС, но не в Шенген, не нужно их национальных виз (Болгария) - <noindex>http://www.bulgariavisa-ukraine.com/russian/faqs.html</noindex>.

Черногория не в ЕС, и не в шенгене (в отличии от Хорватии, которая в ЕС) - но на срок до 90 дней для украинцев, русских и белорусов предусмотрен безвизовый режим

Греция в вашем списке вообще лишняя, поскольку она и в ЕС , и в Шенгене.

Делай сегодня то, что другие не хотят — завтра будешь жить так, как другие не могут!!!

Ссылка на комментарий
Поделиться на другие сайты

Всем привет! Ребята подскажите как высчетать коридор по визе когда его конец ? Виза была 180\360 Получил 05\12\14 до 30\04\15 .. Мне надо ждать год или пол года не могу понять .?

Ссылка на комментарий
Поделиться на другие сайты

А карту побыту + праця принципиально не хотите???)))

Хочу,но вот работодатель такой попался что как бы и хочет помочь и морозится,вот сегодня узнал что пока не каких документов что б вернуться после полугодовой визы делать не будет,вот и вся карта побуту на этом

Ссылка на комментарий
Поделиться на другие сайты

Всем привет! Ребята подскажите как высчетать коридор по визе когда его конец ? Виза была 180\360 Получил 05\12\14 до 30\04\15 .. Мне надо ждать год или пол года не могу понять .?

Приведенные данные никакого значения не имеют.

Хорошо бы знать о каком типе визы идет речь. Подозреваю, что о рабочей с "Целью выдачи 05"

Нужно "Дата первого въезда" и "Продолжительность пребывания".

"Дата начала новой визы" = "Дата первого въезда" + "12 месяцев" - ("6 разрешенных месяцев" - "Продолжительность пребывания")

Ссылка на комментарий
Поделиться на другие сайты

Приведенные данные никакого значения не имеют.

Хорошо бы знать о каком типе визы идет речь. Подозреваю, что о рабочей с "Целью выдачи 05"

Нужно "Дата первого въезда" и "Продолжительность пребывания".

"Дата начала новой визы" = "Дата первого въезда" + "12 месяцев" - ("6 разрешенных месяцев" - "Продолжительность пребывания")

Дата вьезда 14-12-14 выезд 30.03.15 Рабочая визда 05!

Ссылка на комментарий
Поделиться на другие сайты

Хочу,но вот работодатель такой попался что как бы и хочет помочь и морозится,вот сегодня узнал что пока не каких документов что б вернуться после полугодовой визы делать не будет,вот и вся карта побуту на этом

Работодатель не обязан помогать Вам в оформлении карты побыта. Его дело - сделать Вам освядчення/зезволення и подписать умову о праце или другой вид трудового договора.

Из Вашего текста вообще ничего не ясно, какие у Вас на руках документы и достаточно ли их для подачи на побыт.

Ссылка на комментарий
Поделиться на другие сайты

Прошу подсказать (простите заранее, если вопрос "слегка" глупый), где именно в ужонде (может, отдел или должность) заказывать анализ рынка труда (или опиние старосты), так как работодатель поехал в ужонд так сказать районный, а ему ответили, что такого не делают...

Или название, образец документа подскажите, может, он не смог объяснить правильно. На офиц. сайте общая формулировка:

informacja starosty właściwego ze względu na główne miejsce wykonywania pracy przez cudzoziemca (a gdy specyfika pracy nie pozwala na wskazanie głównego miejsca jej wykonywania ze względu na siedzibę lub miejsce zamieszkania pracodawcy) o braku możliwości zaspokojenia potrzeb kadrowych podmiotu powierzającego wykonanie pracy cudzoziemcowi w oparciu o rejestry bezrobotnych i poszukujących pracy lub o negatywnym wyniku rekrutacji organizowanej dla pracodawcy, wydana nie wcześniej niż 180 dni przed złożeniem wniosku, jeżeli jest ona wymagana

Заранее благодарю.

Ссылка на комментарий
Поделиться на другие сайты

Прошу подсказать (простите заранее, если вопрос "слегка" глупый), где именно в ужонде (может, отдел или должность) заказывать анализ рынка труда (или опиние старосты), так как работодатель поехал в ужонд так сказать районный, а ему ответили, что такого не делают...

Или название, образец документа подскажите, может, он не смог объяснить правильно. На офиц. сайте общая формулировка:

informacja starosty właściwego ze względu na główne miejsce wykonywania pracy przez cudzoziemca (a gdy specyfika pracy nie pozwala na wskazanie głównego miejsca jej wykonywania ze względu na siedzibę lub miejsce zamieszkania pracodawcy) o braku możliwości zaspokojenia potrzeb kadrowych podmiotu powierzającego wykonanie pracy cudzoziemcowi w oparciu o rejestry bezrobotnych i poszukujących pracy lub o negatywnym wyniku rekrutacji organizowanej dla pracodawcy, wydana nie wcześniej niż 180 dni przed złożeniem wniosku, jeżeli jest ona wymagana

Заранее благодарю.

 

 

<noindex>Вот здесь вот инструкция</noindex>

Все выше написанное - является выдуманным бредом и автор никакой ответственности за сказанное не несет.

Ссылка на комментарий
Поделиться на другие сайты

Вам, наверно, нужно предоставить в консульство справку из банка о наличии у Вас денег на счете. В Вашем случае можно необходимую вам сумму занять, положить ее на свой счет в банке, взять справку из банка о наличии у Вас денег. Как только возьмете справку, чужие деньги снимаете со счета и возвращаете свой долг. Справку предъявляете в консульство. В банке узнайте сколько времени действительна справка, чтобы она не была просрочена на момент предъявления ее в банк.

 

отличный лайфхак)

Ссылка на комментарий
Поделиться на другие сайты

Привет!Имеет ли значение для получения часовего побыту по упрощенной процедуре работаю я по договору на полную ставку или на половину ставки?

Ссылка на комментарий
Поделиться на другие сайты

Привет!Имеет ли значение для получения часовего побыту по упрощенной процедуре работаю я по договору на полную ставку или на половину ставки?

 

 

По упрощенной процедуре, имеется в виду без опинья старосты??? Полный или неполный день не влияет на это. Но влияет на размер дохода, который влияет на решение по карте побыту.

Делай сегодня то, что другие не хотят — завтра будешь жить так, как другие не могут!!!

Ссылка на комментарий
Поделиться на другие сайты

По упрощенной процедуре, имеется в виду без опинья старосты??? Полный или неполный день не влияет на это. Но влияет на размер дохода, который влияет на решение по карте побыту.
а какой должен быть миним размер дохода для получения карты?

 

Ссылка на комментарий
Поделиться на другие сайты

а какой должен быть миним размер дохода для получения карты?

 

 

Оплата квартиры + коммунальные + ок. 600 злотых. Но учитывается только официальный доход, т.е. тот, с которого платятся налоги в Польше. Командировки и другие премии не считаются доходом.

Делай сегодня то, что другие не хотят — завтра будешь жить так, как другие не могут!!!

Ссылка на комментарий
Поделиться на другие сайты

Оплата квартиры + коммунальные + ок. 600 злотых. Но учитывается только официальный доход, т.е. тот, с которого платятся налоги в Польше. Командировки и другие премии не считаются доходом.
а если мне работодатель жильё бесплатно даёт?

 

Ссылка на комментарий
Поделиться на другие сайты

Praca i pobyt

umowę z pracodawcą zawartą w formie pisemnej i będącej podstawą wykonywania pracy przez cudzoziemca; w przypadku gdy praca będzie podejmowana po raz pierwszy u danego pracodawcy należy załączyć umowę ze wskazaną przyszłą/planowaną datą rozpoczęcia pracy po uzyskaniu zezwolenia na pobyt czasowy i pracę (zgodnie z art. 114 ust.1 pkt 4 ustawy o cudzoziemcach)

 

Вопрос, собственно, такой:

можно ли все-таки использовать умову о дзеле для подачи на карту побыта, если сроки оговорены более, чем на год, или бессрочно? Знаю, что много раз обсуждалось, только умова о праце или умова злеценя, но шеф намудрил что-то (сейчас нет документа под рукой, но там есть формулировка про выконання дзела и ничего про умовы праци, что дает повод думать именно об умове о дзеле). Хотим разобраться, как это все можно исправить...

 

p/s Понимаю, что нужно изучить документ, но нужно подготовиться к разговору с работодателем. Спасибо.

Ссылка на комментарий
Поделиться на другие сайты

Народ хто може проконсультуйте.Мені вислали освядчення для роботи в Польщі і на ньому пише інший адрес мого проживання, від того що знаходиться в паспорті.Пояснюю:я відправив роботодавця адресу свого теперішнього проживання, хоча прописаний я у зовсім іншому місці і тепер коли я буду здавати свій український паспорт на візу, то вийде нестиковочка, тому що у паспорті одна адреса, а у освядченні інша.Як я розумію, що через це мені візи не дадуть?

Ссылка на комментарий
Поделиться на другие сайты

а если мне работодатель жильё бесплатно даёт?

 

 

Документы от работодателя, что он предоставляет Вам жилье или дополнение к умове о праце, где это указано.

Делай сегодня то, что другие не хотят — завтра будешь жить так, как другие не могут!!!

Ссылка на комментарий
Поделиться на другие сайты

Praca i pobyt

umowę z pracodawcą zawartą w formie pisemnej i będącej podstawą wykonywania pracy przez cudzoziemca; w przypadku gdy praca będzie podejmowana po raz pierwszy u danego pracodawcy należy załączyć umowę ze wskazaną przyszłą/planowaną datą rozpoczęcia pracy po uzyskaniu zezwolenia na pobyt czasowy i pracę (zgodnie z art. 114 ust.1 pkt 4 ustawy o cudzoziemcach)

 

Вопрос, собственно, такой:

можно ли все-таки использовать умову о дзеле для подачи на карту побыта, если сроки оговорены более, чем на год, или бессрочно? Знаю, что много раз обсуждалось, только умова о праце или умова злеценя, но шеф намудрил что-то (сейчас нет документа под рукой, но там есть формулировка про выконання дзела и ничего про умовы праци, что дает повод думать именно об умове о дзеле). Хотим разобраться, как это все можно исправить...

 

p/s Понимаю, что нужно изучить документ, но нужно подготовиться к разговору с работодателем. Спасибо.

 

 

Этот вопрос Вам нужно уточнить в Уженде, одно могу сказать: умова о дзеле - это способ уменьшения налогов для работодателя, и вообще не думаю, что можно подписать умову о дзеле на очень долгий срок....Всегда учитываются доходы, которые налогооблагаются в Польше. Поскольку умова о дзеле - это практически отсутствие налогов, то и инспектор может принять решение, что Вы, как работник в принципе для Польши неинтересны.

Делай сегодня то, что другие не хотят — завтра будешь жить так, как другие не могут!!!

Ссылка на комментарий
Поделиться на другие сайты

... не думаю, что можно подписать умову о дзеле на очень долгий срок....

Смотря что именно подразумевать под долгим сроком.

Я считаю что 3 года - это таки долгий срок.

Я подался на карту побыту, по умове о джява.

ПС... Не лучший вариант умовы для работника. Налоги такие же, а вот страховки и пр. нет!!!

post-167642-1434889178_thumb.jpg

Ссылка на комментарий
Поделиться на другие сайты

Ясно, спасибо, то есть единичные случаи бывают, но учитывая количество желающих в последнее время, лучше просить подписать умову праци или злеценя.

А правда ли, что работодателю в Польше за наемного работника приходится платить сумму отчислений почти в половину зарплаты работника?

Ссылка на комментарий
Поделиться на другие сайты

А правда ли, что работодателю в Польше за наемного работника приходится платить сумму отчислений почти в половину зарплаты работника?

На умове о праце, да. Не совсем половину, но много. Но оно того стоит. Кстати думаю что не ошибусь если скажу что при умове о праце страховка распространяется и на всю вашу семью.

 

ПС. При белой зарплате в Украине работодатель тоже платит за сотрудника не малую сумму, вместе с налогами что вычитают у сотрудника получается тоже почти половина зарплаты сотрудника.

Ссылка на комментарий
Поделиться на другие сайты

Присоединяйтесь к обсуждению

Вы можете написать сейчас и зарегистрироваться позже. Если у вас есть аккаунт, авторизуйтесь, чтобы опубликовать от имени своего аккаунта.

Гость
Ответить в этой теме...

×   Вставлено с форматированием.   Вставить как обычный текст

  Разрешено использовать не более 75 эмодзи.

×   Ваша ссылка была автоматически встроена.   Отображать как обычную ссылку

×   Ваш предыдущий контент был восстановлен.   Очистить редактор

×   Вы не можете вставлять изображения напрямую. Загружайте или вставляйте изображения по ссылке.



×
×
  • Создать...